Prozessentwickler / Projektmanager (m/w/d)

Emil Leitz GmbH
Die Leitz Gruppe ist der weltweit führende Hersteller von Werkzeugen für die professionelle Bearbeitung von Massivholz und Holzwerkstoffen sowie Kunststoffen, NE-Metallen und Verbundmaterialien. Unsere Kunden kommen aus Handwerk und Industrie der Branchen Holzbau und Möbelfertigung sowie Fenster- und Bauelementefertigung, aber auch aus dem Maschinenbau und dem Werkzeughandel.
Als internationales Familienunternehmen ist Leitz in über 150 Ländern präsent, davon in 38 Ländern mit eigenen Tochterunternehmen und rund 3.000 Mitarbeitenden. Wir bieten Ihnen einen interessanten Aufgabenbereich mit einem hohen Maß an Gestaltungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld.
Für das Tochterunternehmen Emil Leitz GmbH mit Sitz in Oberkochen suchen wir
Prozessentwickler / Projektmanager (m/w/d)
- Sicherstellung von Qualität, Termintreue und effizienter Auftragsabwicklung
- Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Service und Logistik
- Unterstützung bei der Optimierung von Serviceprozessen
- Pflege und Weiterentwicklung bestehender EDV-Systeme im Servicebereich
- Unterstützung bei der Einführung und Implementierung neuer EDV-Systeme und digitaler Prozesse
- Organisation des Ablaufs der Bearbeitung von Serviceaufträgen
- Koordination und Abwicklung von Serviceprozessen
- Unterstützung bei internen Projekten und aktive Mitgestaltung von KVP im Service
- Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium im Bereich Prozessmanagement, Maschinenbau, Organisationsentwicklung oder vergleichbar
- Erste Erfahrungen bei der Implementierung und Entwicklung von Prozessen, idealerweise im Bereich Service
- Grundkenntnisse im Bereich der Werkzeugtechnik und Holzverarbeitung von Vorteil
- Erfahrung im Umgang mit EDV-Systemen (ERP, Service-Software etc.)
- Hohe Kundenorientierung und Servicebereitschaft
- Außerdem eine sehr strukturierte Arbeitsweise, hohe analytische Kompetenz sowie ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationsfähigkeiten.
- Moderne Arbeitsplätze in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen
- Zentrale Lage und kostenlose Mitarbeiterparkplätze
- Betriebseigene Kantine mit vielfältigem Angebot
- hohe Eigenverantwortung in einem technisch anspruchsvollen Bereich
- vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- sichere Urlaubsplanung mit 30 Tagen Urlaub
- diverse Firmenevents (WeCare, Leitz WM etc.)
- Fahrradleasing
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