Die Bundesgesellschaft für Endlagerung (BGE) sucht einen Standort für ein Endlager für hochradioaktive Abfälle und baut das Endlager Konrad für schwach- und mittelradioaktive Abfälle. Die BGE hält das Endlager Morsleben offen bis zur Stilllegung und plant die Rückholung der radioaktiven Abfälle aus der Schachtanlage Asse. Die BGE ist eine bundeseigene Gesellschaft im Geschäftsbereich des Bundesumweltministeriums.

Sie sind fachlicher „Counterpart" für maschinentechnische Projektschnittstellen gegenüber dem Team, Sachverständigen und Behördenvertretern
Sie sind Organisator/in für anspruchsvolle Aufgaben rund um unsere Endlagerprojekte für den zukünftigen Betrieb und dessen Inbetriebsetzung
Sie sind Mitgestalter/in der späteren Übergabe an den Endlagerbetrieb mit
Sie sind verantwortlich für die technische wie auch sicherheitsgerichtete Durchführung der Inbetriebsetzungstätigkeiten der zugewiesenen (Teil)Systeme
Sie sind Steuermann für die Zusammenarbeit mit Dienstleistern

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Ingenieurstudium
Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der Montagephase, deren Abschluss und Inbetriebnahme von komplexen Anlagen mit
Sie verfügen über die Erfahrung in Bergwerken und/oder Kenntnisse strahlentechnischer Sachverhalte sind wünschenswert
Sie verfügen über Kenntnisse im Projektmanagement
Sie bringen gute Englischkenntisse in Wort und Schrift mit

Sie überzeugen

mit selbstständiger, zielorientierter und gewissenhafter Arbeitsweise (Quereinsteiger ausdrücklich erwünscht)
durch Team- und Begeisterungsfähigkeit, hast Eigeninitiative und suchst nach Lösungen
mit hoher Kommunikationskompetenz und Empathie, bei selbstsicherem Auftreten
durch Ihre Bereitschaft und Fähigkeit zur Einarbeitung in neue Sachverhalte und unkonventionelle Maßnahmen zu entwickeln
durch gute Kommunikationsfähigkeit über verschiedene Ebenen mit verschiedenen Gesprächspartnern

Ein modernes und von Respekt geprägtes Arbeitsumfeld
Fort- und Weiterbildung und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf
30 Tage Urlaub, Vergütung auf Basis von Haustarifverträgen, 13. Gehalt und Urlaubsgeld
Betriebliche Altersvorsorge
Erhöhter Arbeitgeberanteil zur Rentenversicherung

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