GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 14.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.

Werkstudent (m/w/d) Produktion / Layoutplanung Metallbau
befristet für 6 Monate

Unterstützung bei der Planung und Optimierung von Fertigungslayouts im Metallbau
Mitarbeit bei der Analyse und Weiterentwicklung von Materialflüssen und Produktionsprozessen
Erstellung und Pflege von Layoutzeichnungen (z. B. CAD)
Aufbereitung von Daten sowie Erstellung von Auswertungen und Präsentationen
Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Fertigung und Arbeitsvorbereitung zur Abstimmung von Layouts und Anforderungen

Laufendes Studium im Bereich Maschinenbau, Produktionstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren Studiengangs
Interesse an Produktionsprozessen und Fertigungsplanung
Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket, insbesondere Excel
Lern- und Kommunikationsbereitschaft
Erste Kenntnisse in CAD-Anwendungen von Vorteil
Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie technisches Verständnis

Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist

Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:

Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, 13. Monatsgehalt und Schichtzulagen, Arbeitskleidung und Wäscheservice, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Unternehmensanteile, Vermögenswirksame Leistungen
Urlaub & Flexibilität: 30 Urlaubstage, planbare Schichtmodelle, Arbeitszeitkonten, Altersteilzeit, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical
Familie & Beruf: Viva Familienservice, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung, Kinderbetreuung
Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, moderne Arbeitsumgebung, Arbeitsschutz im Arbeitsalltag, Vorsorge und Zusatzangebote, moderne Arbeitsmittel
Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk
Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildungen wie Stapler- oder Kranschein, Schweißerscheine oder Bedienerlehrgänge, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen

Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.

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