Die Toshiba Tec Germany Imaging Systems GmbH ist Teil eines weltweit führenden Technologiekonzerns, der dank seiner Innovationskraft bereits seit mehr als 150 Jahren erfolgreich ist. Wir entwickeln intelligente Druck- und Dokumentenlösungen – von Multifunktionssystemen über Etikettendrucker bis hin zu digitalen Workflow-Solutions. Unser Ziel: Unternehmen dabei zu unterstützen, Prozesse einfacher, effizienter und digitaler zu gestalten. Zur Verstärkung unseres Direktvertriebs in der Niederlassung Berlin suchen wir eine/n leistungsstarke/n

Junior-Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst
für unsere Dokumentenlösungen
-Niederlassung Berlin-

Umfangreiche Schulungen sowie ein langfristig begleitetes Training on the Job bereiten Sie optimal auf Ihre Aufgaben vor:

Eigenständige Verkaufstätigkeit, engagierte Kundenbetreuung und zielstrebige Neukundenakquise
Erstellung und Präsentation von Angeboten und individuellen Konzepten beim Kunden
Vermarktung von multifunktionalen Drucksystemen sowie individuellen Softwarelösungen bei Neu- und Bestandskunden
Beratung zu Digitalisierungsprozessen mit marktführenden DMS- und ECM-Lösungen –
unterstützt durch unsere Presales Consultants
Führung von Verkaufsverhandlungen bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss

Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
Auch Quereinsteiger mit Vertriebstalent sind herzlich willkommen!
Freude am Kundenkontakt, Kommunikationsstärke und eine selbstständige Arbeitsweise
Affinität zu IT und Digitalisierungsthemen von Vorteil
Hohe Lernbereitschaft, Eigendynamik und Selbstständigkeit
Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch
Leistungswille, Ausdauer, Durchsetzungsvermögen
Führerschein der Klasse B

Attraktives Vergütungsmodell mit ungedeckelter Provision und klar definierten Halbjahres-Targets sowie Urlaubs- und Sonderzahlungen
30 Tage Urlaub pro Jahr zzgl. betriebsfreier Tage an Heiligabend und Silvester
Firmenwagen (Benzin, Diesel, Hybrid oder Elektro) mit Tankkarte – auch zur privaten Nutzung
Moderne Regelungen für mobiles Arbeiten inkl. IT-Equipment und Firmenhandy
Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance
Betriebliche Altersvorsorge sowie weitere attraktive Sozialleistungen eines internationalen Konzerns
Individuelle Entwicklungs- und Karriereperspektiven innerhalb des Unternehmens
Strukturierte Einarbeitung sowie umfangreiche Schulungs-, Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten
Corporate Benefits mit exklusiven Vergünstigungen bei namhaften Partnern

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