Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2025 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work „Deutschlands Beste Arbeitgeber". Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen.

Die Allianz Beratungs-und Vertriebs-AG versorgt deutschlandweit über 19 Millionen Kund:innen mit Versicherungs-und Finanzdienstleistungs-produkten. Werde Teil des Teams und gestalte mit deiner Persönlichkeit die Zukunft! Let's care for tomorrow.

Was uns als Unternehmen attraktiv macht, erfährst Du unter https://www.allianz-vertrieb.de

Die Allianz Gruppe ist eines der weltweit vertrauenswürdigsten Versicherungs- und Vermögensverwaltungsunternehmen. Wir kümmern uns um unsere Mitarbeitenden, ihre Ambitionen, Träume und Herausforderungen. Das zeichnet uns als Arbeitgeber aus. Uns verbindet ein gemeinsames Bestreben: Unsere Kund:innen stehen im Mittelpunkt unseres Handelns. Ihre Bedürfnisse leiten unser Denken und Handeln. Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld , in dem sich jede:r motiviert und gestärkt fühlt, eine bessere Zukunft zu gestalten - für unsere Kund:innen und für unsere Gesellschaft.

Bei der Allianz stehen wir für Einheit: Wir glauben, dass eine geeinte Welt eine erfolgreichere Welt ist und setzen uns konsequent für Chancengleichheit ein. Das Fundament dafür ist unsere Kultur, in der Mensch und Leistung im Vordergrund stehen sowie ein auf Integrität, Fairness, Chancengleichheit und Vertrauen gründendes Arbeitsumfeld.

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen jeder Herkunft, jedes Alters, Geschlechts, jeder Nationalität, Religion, sozialen Herkunft, mit oder ohne Behinderung sowie unterschiedlicher sexueller Orientierung und anderer gesetzlich geschützter Merkmale.

Join us. Let's care for tomorrow.

Willkommen bei der Allianz

Projektmanagement und Vertriebstelefonie - Gestalte mit uns die Zukunft des Versicherungsvertriebs

Für unseren modernen und innovativen Standort Unterföhring suchen wir einen Werkstudenten (m/w/d). Du willst nicht nur zuschauen, sondern mitgestalten? Du liebst es, mit Daten zu arbeiten, Prozesse zu hinterfragen und Projekte voranzutreiben? Dann bist du bei uns genau richtig.

Wir sind ein agiles Team im Bereich Vertriebssteuerung bei Allianz und arbeiten an der Schnittstelle zwischen Technologie, Vertrieb und Kundenservice. Unser Auftrag: Die Vertriebstelefonie von morgen entwickeln - smarter, effizienter, kundennäher.

Als Werkstudent (m/w/d) im agilen Projektmanagement arbeitest Du in einem strategisch-analytischen, konzernübergreifenden Projekt der Allianz Beratungs- und Vertriebs-AG. Dabei übernimmst Du spannende Aufgaben und unterstützt unser Team in verschiedenen Bereichen:

Das erwartet Dich bei uns als Werkstudent (m/w/d)

Projektarbeit - Hier wirst du Mitgestalter:in

Umstrukturierung Vertriebstelefonie: Unterstütze bei Machbarkeitsprüfungen und der Operationalisierung neuer Inbound-Strukturen
Daten & Analysen: Führe eigenständig Auswertungen durch, verdichte Kennzahlen und mache Ergebnisse sichtbar
Neues Bestellportal: steige direkt in die Konzipierungsphase mit ein und begleite den Rollout aktiv
Schnittstellenarbeit: Arbeite an der Nahtstelle zwischen IT, Dienstleistern und Fachbereichen
Knowledge-Management: Bereite Wissen für Multiplikatoren auf und gestalte Schulungsunterlagen
Gremien & Anforderungsmanagement: Bringe dich in übergreifende Abstimmungen ein und formuliere fachliche Anforderungen

Operative Arbeit - Hier übernimmst du Verantwortung

Erstelle wöchentliche Reportings für verschiedene Stakeholder
Betreue den Gruppenpostkorb und unterstütze Vertreter bei ihren Anliegen
Steuere die Kommunikation an die Vertriebstelefonie
Kläre technische Probleme und koordiniere Lösungen mit Partnern
Nimm an Regelterminen mit Kooperationspartnern und Dienstleistern teil

Das bringst du mit als Werkstudent (m/w/d)

Must-haves - Das solltest du können oder schnell lernen wollen

MS Excel auf fortgeschrittenem Niveau - Pivot-Tabellen, Filter, große Datenmengen sind dein Ding
Datenaffinität - CSV-Handling, Datenkonvertierung und eigenständige Reportings machen dir Spaß
Microsoft 365 - Teams, Outlook und SharePoint sind für dich Alltag
Fristenmanagement - Du behältst den Überblick, auch wenn mehrere Deadlines parallel laufen
Schnittstellenkompetenz - Du kommunizierst klar und koordinierst zwischen verschiedenen Ansprechpartnern
Proaktives Denken - Du erkennst Fehler und Probleme, bevor sie eskalieren
Strukturierte Kommunikation - Deine E-Mails und Dokumentationen sind auf den Punkt
Du studierst Mathematik, Statistik, Data Science, Wirtschaftsmathematik, Wirtschaftsinformatik, BWL, Wirtschaftswissenschaften, Informatik oder einen vergleichbaren quantitativ oder analytisch geprägten Studiengang
Du bist zwischen dem 3. und 8. Semester
Du kannst mindestens 15-20 Stunden pro Woche bei uns arbeiten
Du hast Lust, deine analytischen Fähigkeiten in der Praxis einzusetzen und in einem dynamischen Umfeld Verantwortung zu übernehmen

Nice-to-haves - Bonuspunkte gibt's für

Grundkenntnisse in MS Access (Import/Export, Abfragen)
Verständnis für Cloud-Technologien (Microsoft Azure)
Erfahrung mit Telekommunikationssystemen (IVR, CTI)
Kenntnisse in Ticket- oder Portalsystemen
Vertriebsverständnis oder Interesse an Agenturstrukturen

Unsere Highlights für Dich:

Gesundheit & Wohlbefinden: Zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote sowie Präventionsmaßnahmen legen den Grundstein für deine körperliche und mentale Gesundheit.

Vergütung: Neben einer attraktiven Vergütung erwartet dich ein monatlicher Fahrtkostenzuschuss in Höhe von 30,00 € sowie ein täglicher Mittagessenszuschuss in unseren hervorragenden Mitarbeitendenrestaurants.

Zeit & Flexibilität: Mit unserem Modell „Neues Arbeiten" können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort.

Karriereentwicklung: Umfassende Bildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen sowie Zugang zu LinkedIn Learning oder Degreed ermöglichen eine kontinuierliche Weiterentwicklung.

Eine vollständige Übersicht darüber, was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, findest du unter careers.allianz.com/benefits.

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