Als Übertragungsnetzbetreiber sichern wir die Stromversorgung für rund elf Millionen Menschen in Baden-Württemberg. Wir schaffen die Infrastruktur für die Energiewende, indem wir das Höchstspannungsnetz instand halten, optimieren und bedarfsgerecht ausbauen. Mit unserem Netz machen wir das Land nicht nur zur innovativen Stromdrehscheibe im Herzen Europas, sondern gestalten das Energiesystem der Zukunft maßgeblich mit.

Der Bereich Recht, Governance und Immobilien stellt die einheitliche und effiziente Rechtsberatung innerhalb des Unternehmens sicher. Der Verantwortungsbereich umfasst neben Versicherungen, internen Prozessen und Kontrollsystemen auch Compliance, Revision und Datenschutz. Ebenso ist er für Fragen und Verhandlungen im Bereich der Flächensicherung sowie für die Verwaltung der Immobilien und deren Betrieb zuständig. Ziel ist es, bestmögliche Arbeitsbedingungen zu schaffen, zum rechtssicheren Handeln beizutragen und die Unternehmensprojekte zu unterstützen.

Engagiert unterstützen und begleiten Sie die Syndikusrechtsanwälte im operativen arbeitsrechtlichen Tagesgeschäft.
Sie behandeln arbeitsrechtliche Fragen aus dem Individual- und Kollektivarbeitsrecht, einschließlich Recherche und Erstellung gutachterlicher Stellungnahmen.
Sorgfältig erstellen und überarbeiten Sie arbeitsrechtliche Dokumente und Mustertexte.
Sie wirken bei der rechtlichen Vorbereitung und Umsetzung personeller Einzelmaßnahmen (z. B. Abmahnungen, Kündigungen, Aufhebungsverträge) mit.
Bei internen Besprechungen, insbesondere mit HR, bringen Sie sich aktiv ein.

Sie haben ein überdurchschnittlich abgeschlossenes erstes juristisches Staatsexamen, idealerweise mit Schwerpunkt Arbeitsrecht.
Dazu kommt ernsthaftes, nachprüfbares Interesse am Arbeitsrecht (z. B. durch Stationen, Nebentätigkeit oder Studienschwerpunkt).
Als engagierter, proaktiv handelnder Teamplayer zeichnen sich durch Kommunikationssicherheit, ein soveränes Auftreten und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen internen Ansprechpartnern aus.
Mit MS Office arbeiten Sie sicher und beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift sehr gut.

Gestalten Sie mit uns die Energiezukunft – und profitieren Sie dabei von einem Arbeitgeber, der Ihre Leistung wertschätzt und Ihre Lebensqualität in den Mittelpunkt stellt. Bei TransnetBW erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier finden Sie ein Umfeld, das Sicherheit, Sinn und Entwicklung vereint.

Auszug aus unseren Arbeitgeberleistungen:

Attraktive Vergütung mit Tarifvertrag, 38-Stunden-Woche, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Erfolgsbeteiligung
Flexible Arbeitsmodelle mit mobilem Arbeiten, Home-Office-Möglichkeiten, fairem Flexzeitkonto, Workation u.v.m.
Gesundheitsförderung mit betriebsärztlichen und psychologischen Angeboten, Impfungen und Vorsorgeuntersuchungen
EGYM Wellpass Firmenfitness und Betriebssportgruppen
Strukturiertes Onboarding mit persönlichem „Buddy“ für einen erfolgreichen Start
Vielfältige Weiterbildungsangebote zur individuellen Entwicklung
Nachhaltige Mobilitätsangebote wie Jobticket, E-Bike-Leasing und kostenfreie Parkplätze

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