Bei uns findest Du nicht nur abwechslungsreiche und zukunftssichere Arbeitsplätze in Essen und Mülheim an der Ruhr, sondern leistest auch einen aktiven Beitrag zum Klimaschutz. In einem familiären Arbeitsumfeld, das von Respekt, gegenseitiger Unterstützung und Wertschätzung geprägt ist, arbeiten rund 2.500 Mitarbeitende aus 42 Nationen in verschiedensten Berufsfeldern. Wir gestalten die Mobilität von morgen.

Die Ruhrbahn ist bunt. Wir beschäftigen Menschen - unabhängig von Religion, Weltanschauung, Alter, sozialer Herkunft, sexueller Orientierung, ethnischer Zugehörigkeit, Nationalität, Geschlecht oder geschlechtlicher Identität: bei uns sind alle Bewerbenden herzlich willkommen. Die Ruhrbahn setzt sich für Chancengleichheit ein und fördert gezielt die berufliche Entwicklung von Frauen. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund und -geschichte. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung und Qualifikation besonders berücksichtigt.

Kein Bus und keine Bahn ohne Fahrplan. Und dass dieser digital, kundenorientiert und wirtschaftlich erstellt wird, dafür bist Du mit Deinem Team verantwortlich. Zunächst übernimmst Du die Aufgabe in Tandembesetzung. Du arbeitest Hand in Hand mit der aktuellen Abteilungsleiterin zusammen und wirst gezielt auf die Übernahme der Abteilungsleitung vorbereitet.

Fachliche und disziplinarische Führung eines 15-köpfigen dynamischen Teams, das sehr viel Erfahrung und Gestaltungswillen mitbringt
Verantwortliche Steuerung der konzeptionellen und operativen Planung des ÖPNV-Angebotes auf Basis der Nahverkehrspläne der Städte Essen und Mülheim an der Ruhr
Strategische und operative Weiterentwicklung der Fahrplanung und das Hand in Hand mit der Digitalisierung und Weiterentwicklung der Fähigkeiten des Teams
Sicherstellung der kundenorientierten, vernetzten und wirtschaftlichen Angebotsqualität durch eine adäquate Planung – von der Strategie bis in die operative Fahrplanung, einschließlich Baustellen und Kurzfrist-Maßnahmen
Implementierung und (Weiter-)Entwicklung von ÖPNV-Planungs- und Optimierungstools in Abstimmung mit den beteiligten Fachbereichen
Konzeptionelle Entwicklung und Erstellung von Vorgaben der digitalen Fahrgastinformation sowie Festlegung von Qualitätsvorgaben für die Beförderung
Durchführung und Steuerung des Konzessionsverfahrens
Durchführung politischer Gremienarbeit sowie Koordination, Vorbereitung und Leitung von Arbeitskreisen
Budgetverantwortung und Mitwirkung bei der Wirtschaftsplanung sowie Zusammenarbeit mit dem Personalbereich im Hinblick auf Personal- und Weiterbildungsbedarfe

Abgeschlossenes Studium der Geographie, der Raumplanung oder des Verkehrswesens
Führungserfahrung und Erfahrung in der Gestaltung und Umsetzung von Veränderunsprozessen
Erfahrungen im Bereich der ÖPNV-Planung sowie Kenntnisse der betrieblichen Abläufe eines Verkehrsunternehmens
IT-Kenntnisse sowie Kenntnisse der relevanten Planungstools und deren Weiterentwicklung
Hohe Eigenmotivation sowie eine verantwortungsbewusste, zielorientierte und kundenorientierte Arbeitsweise
Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie ein souveränes/ sicheres Auftreten im Unternehmen und auch in externen Gremien
Hohe Problemlösungs- und Entscheidungsfähigkeit

Zukunftssicherer und unbefristeter Arbeitsvertrag
FirmenTicket/DeutschlandTicket
Flexible Arbeitszeit/Gleitzeit
Mobiles Arbeiten
Alle weiteren Vorteile findest Du auf unserem Karriereportal

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