Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine rund 11.000 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.

Im Auftrag der Wissenschaftsstadt Darmstadt bietet unsere Einrichtung KOMM im Rahmen der sozialräumlichen Schulsozialarbeit ein präventives sozialpädagogisches Angebot für Grund- und weiterführende Schulen und einer Sprachheilschule zur Unterstützung und Förderung von Schülern.

Willkommen im CJD

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.

Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine rund 11.000 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an bundesweit rund 400 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.

Unser Anliegen ist es, Menschen zu befähigen, ihre Persönlichkeit zu entfalten sowie ihr Leben selbstbestimmt und erfolgreich zu gestalten.

Niederschwelliges Kontaktangebot für alle Schüler und Eltern in Schule und Sozialraum
Beratung von Schülern und Eltern in Schule, eigener Beratungsstelle im Sozialraum ggf. bei Hausbesuch
Gruppenangebote für Schüler
Themenspezifische Gruppenangebote für Eltern
Sozialpädagogische Beratung von Lehrkräften
Gremien- und Netzwerkarbeit in Schule, Sozialraum und in Darmstadt

Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit
Teamfähigkeit
Kompetenz im Umgang mit Kindern und Jugendlichen
Souveränität im Umgang mit Eltern, Familien und Lehrkräften
Beratungskompetenz
Kommunikationsstark und emphatisch mit strukturierter Arbeitsweise
Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört

Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 9 (2.248,73 € – 2.364,64 € bei 19,5 Std./Woche und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)
Kinderzuschlag (pro Kind 50 € brutto pro Monat bei 19,5 Std./Woche) und Jahressonderzahlung
Kontinuierliche Tarifsteigerungen
31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Weihnachten und Silvester keine Urlaubstage notwendig
Flexible Arbeitszeit durch Gleitzeit und Arbeitszeitkonto, mit der Möglichkeit ganze Tage abzusetzen
Weiterbildung Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision
Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt
Gute Erreichbarkeit mit dem Kfz und den öffentlichen Verkehrsmitteln
Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (corporate benefits)
Möglichkeit des Bikeleasings
Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren

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