Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.

Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.

Stellennummer: MER00043EX

Hast Du Lust, in die facettenreiche Welt der Personalthemen einzutauchen? Dann bewirb Dich bei uns für ein sechsmonatiges Praktikum. Das Team der Personalkommunikation ist innerhalb der globalen Unternehmenskommunikation der Mercedes-Benz AG verantwortlich für die weltweite Kommunikation mit Wirtschafts-, Regional-, Tages- und Fachmedien sowie für die interne Kommunikation der Personalthemen an die gesamte Belegschaft. Die Themenvielfalt reicht von Personality Stories über Aus- und Weiterbildung bis hin zu klassischen wirtschaftsrelevanten Personalthemen.

Lerne bei uns die interne Kommunikation und den Alltag einer Pressesprecherin/eines Pressesprechers kennen, nutze die Möglichkeit, einen Einblick in die Personalthemen eines internationalen Unternehmens zu erhalten und die Kommunikation aktiv mitzugestalten.

Deine Aufgaben umfassen:

Erstellen und Redigieren von Artikeln für das Social Intranet sowie von Presse-Informationen und Texten für die externe Kommunikation
Führen von Interviews zu Themengebieten aus dem Personalbereich
Unterstützung bei der Vorbereitung/Durchführung von internen Veranstaltungen und Presseterminen
Unterstützung bei der Bearbeitung von internen Anfragen, Presseanfragen und Projekten
Erstellen von Fragen- und Antwortkatalogen (Q&As), Briefings, Präsentationen etc.
Mitarbeit bei crossmedialen Kommunikationskampagnen und Aktionen für die Belegschaft
Mitarbeit bei der Erstellung von Kommunikationskonzepten und der Entwicklung neuer Kommunikationsformate
Recherche und Aufbereitung von Zahlen, Daten und Fakten (Corporate Data)
Sammeln und Aufbereiten von internen Posts, Presseclippings und Dokumentationen

Die Tätigkeit kann ab August 2026 beginnen.

Studiengang: Kommunikationswissenschaften, Geistes- oder Sozialwissenschaften, Journalismus, BWL/VWL oder ein vergleichbarer Studiengang
Erste praktische Erfahrungen im Bereich Journalismus oder Kommunikation sind von Vorteil
Sprachkenntnisse: Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS-Office und gängigen KI-Anwendungen
Persönliche Kompetenzen: Kreativität, Neugierde und Begeisterungsfähigkeit, Flexibilität und Kommunikationsfähigkeit, Persönliches Engagement, Organisationstalent, Zuverlässigkeit
Sonstiges: Freude beim Erstellen von Texten, Affinität und Erfahrung im Umgang mit Sozialen Medien

Bitte beachte, dass Dein Praktikum an diesem Standort einen vorgeschriebenen Pflichtanteil aufweisen muss.

Zusätzliche Informationen:

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit. Bitte vergiss nicht im Online-Formular Deine Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und beachten die maximale Dateigröße von 5 MB.

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du hier.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung (sbv-zentrale@mercedes-benz.com) unterstützt Dich gerne im Bewerbungsprozess.

HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Du erreichst uns per E-Mail über myhrservice@mercedes-benz.com oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).

Essenszulagen
Mitarbeiterhandy möglich
Mitarbeiterrabatte möglich
Mitarbeiterbeteiligung möglich
Mitarbeiter Events
Coaching
Flexible Arbeitszeit möglich
Hybrides Arbeiten möglich
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebliche Altersversorgung
Mobilitätsangebote
Parkplatz
Kantine, Café
Kinderbetreuung
Barrierefreiheit
Gute Anbindung
Betriebsarzt

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