Sie begeistern sich für die Gestaltung effizienter Prozesse und die erfolgreiche Einführung moderner IT-Lösungen? Sie möchten aktiv dazu beitragen, dass Systeme und Abläufe im Arbeitsalltag nicht nur eingeführt, sondern auch nachhaltig und effizient genutzt bzw. gelebt werden?

Dann werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die digitale Weiterentwicklung unserer Organisation maßgeblich mit. In dieser vielseitigen Rolle erheben und vereinheitlichen Sie Geschäftsprozesse über Standorte und Regionen hinweg, treiben die Optimierung bestehender Prozesse voran und übernehmen eine zentrale Schnittstellenfunktion zwischen IT und Fachbereichen. Darüber hinaus sind Sie für das Change-Management verantwortlich und sorgen durch zielgerichtete Schulungen für eine hohe Akzeptanz und Kompetenz in der Belegschaft im Umgang mit unseren Systemen.

Erhebung (BPMN), Vereinheitlichung sowie Analyse von Prozessen zur anschließenden Optimierung, Digitalisierung und Automatisierung
Leitung und Koordination von Projekten
Sicherstellung der Effizienz und Effektivität von Prozessen durch die Optimierung der Nutzung der IT-Landschaft
Sicherstellung der Schnittstelle zwischen IT und operativen Einheiten
Entwicklung und Implementierung neuer innovativer Ansätze / Prozesse
Bewertung der Wirtschaftlichkeit und Wertschöpfung von Veränderungen
Konzeption und Durchführung von Change-Management- & Schulungs-Maßnahmen

Kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung bzw. entsprechendes Studium, vorzugsweise im Versicherungsbereich
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Digitalisierung und Prozessmanagement
Erfahrung in der Prozessautomatisierung und im Umgang mit Automatisierungstools (z.B. RPA)
Erste Erfahrung in der Konzeption von Schulungen sowie deren Durchführung vorteilhaft
Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
Selbstständige Arbeitsweise, sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten sowie Eigeninitiative
Bereitschaft, neue Aufgaben und Verantwortlichkeiten zu übernehmen
Teamfähigkeit, positives Auftreten und Zuverlässigkeit

Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit des mobilen Arbeitens
Weihnachts-/Urlaubsgeld, Sonderzahlungen für besondere Ereignisse, Jobtickets und vermögenswirksame Leistungen
30+ Tage Urlaub im Jahr
Betriebliche Krankenzusatzversicherung
eGym-Wellpass, Dienstradleasing, Facharzt-Service und Gesundheitstage
Externe Beratungs- und Unterstützungsangebote
Rabatte für Versicherungsprodukte und Corporate Benefits
Kostenloses Obst- und Getränkeangebot für alle Mitarbeitenden

Die Ecclesia Gruppe steht für Gleichberechtigung und gegenseitigen Respekt. Bei uns ist jede und jeder willkommen – vollkommen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.

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Mit mehr als 2.400 Mitarbeitenden und einem platzierten Prämienvolumen von rund drei Milliarden Euro p. a. ist die Ecclesia Gruppe einer der größten Versicherungsmakler für Unternehmen und Institutionen in Deutschland und Europa. Neben unserem Hauptsitz in Detmold sind wir mit eigenen Unternehmen in ganz Deutschland und vier weiteren europäischen Ländern präsent.

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