Projektleiter:in / Projektingenieur:in (m/w/d) Objektplanung Siedlungswasserwirtschaft / Stadtentwässerung

WTM Engineers GmbH
WTM Engineers ist ein erfolgreiches und expandierendes Ingenieurunternehmen mit rund 300 Mitarbeitenden in Hamburg, Berlin, München, Kiel und Rostock. Als Beratende Ingenieure planen wir für unsere Auftraggeber:innen anspruchsvolle Bauprojekte. Die Themen Energiewende und Nachhaltigkeit nehmen dabei vermehrt einen großen Raum ein.
Für die Projektleitung und die Bearbeitung von Projekten der Siedlungswasserwirtschaft / Stadtentwässerung und Sielplanung in Verbindung mit unseren spannenden Ingenieurbau- und Infrastrukturprojekten suchen wir als Verstärkung für unser Team in Hamburg zeitnah Sie als Projektleiter/ Projektingenieur (m/w/d) Objektplanung Siedlungswasserwirtschaft / Stadtentwässerung in Voll- oder Teilzeit (mindestens 25 Std./ Woche) in unbefristeter Anstellung.
- Projektarbeit bzw. -leitung im Bereich Siedlungswasserwirtschaft / Stadtentwässerung und Leitungsbau mit dem Schwerpunkt Entwässerung (Kanal- bzw. Sielbau)
- Mitarbeit an großen innerstädtischen Ingenieurbau- und Infrastrukturprojekten
- Steuerung und Leitung eines engagierten Teams
- Objektplanung und Projektleitung in allen Leistungsphasen
- Kommunikation und Koordination mit den Auftraggeber:innen sowie Projektbeteiligten
- Erfolgreich abgeschlossenes Bauingenieurstudium (Dr.-Ing., Dipl.-Ing., M.Sc./M.Eng. oder B.Sc./B.Eng.) – Schwerpunkt Siedlungswasserwirtschaft ist von Vorteil
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung sind wünschenswert
- Planungserfahrung und Kenntnisse in den Bereichen Siedlungswasserwirtschaft und Siel- und Leitungsbau
- Erfahrung bei der Erstellung von Vergabeunterlagen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Beratungskompetenz
- Kommunikationsstärke und Teamorientierung
- Führerschein Klasse B
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem mittelständischen Ingenieurunternehmen mit flachen Hierarchien und einer offenen, partnerschaftlichen Gesprächskultur
- Flexible Arbeitszeiten (inkl. Gleittage-Regelung) und mobiles Arbeiten
- Einen attraktiven Standort mit modern ausgestatteten Arbeitsplätzen
- Eigenständiges Arbeiten in einem leistungsstarken Team sowie angenehmen Betriebsklima
- Umfangreiches Einarbeitungsprogramm durch erfahrene Kolleg:innen
- Gemeinsame Veranstaltungen und Teamaktivitäten
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und vielfältiges Weiterbildungsangebot
- Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr
- Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie (Auszeichnung des Unternehmens mit dem „Hamburger Familiensiegel“)
- Weitere Benefits für Mitarbeitende wie z.B. Sport- und Gesundheitsangebote, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen etc.
- Individuelle Karriereentwicklung sowie Möglichkeit zur Übernahme von Führungsverantwortung
- Fokus auf Nachhaltigkeit im Büro sowie in den Bauprojekten
CVMT1_DE