Als Teil der weltweit tätigen STRABAG SE und Nummer eins im deutschen Hoch- und Ingenieurbau bauen wir bei ZÜBLIN laufend am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei unsere Projekte und jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Spezialtiefbau, Tunnel-, Stahl- und Holzbau, in der Bauwerkserhaltung oder Baulogistik – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!

Erstellung und Steuerung von Bauzeiten-, Bauphasen- und Bauablaufplänen
Erstellung von BE-Plänen sowie Logistik- und Gerätekonzepten
Erstellung von Taktplänen (LEAN-Construction-Methoden) und deren Verfolgung
Entwicklung und Bewertung von Bauablaufkonzepten sowie die Ausarbeitung von Sondervorschlägen
Erstellung von Schalungskonzepten und Unterstützung bei Schalungsausschreibungen bzw. -vergaben
Nutzung von 3D-Modellen in Verbindung mit Terminplänen für Bauablaufsimulationen (mit der Unterstützung der BIM-Abteilung)
Unterstützung der Kalkulationsabteilung in der Angebotsbearbeitung

Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
Erfahrung in der Arbeitsvorbereitung und/oder der Bauleitung
Gefestigtes technisches Verständnis von Bauablaufprozessen durch mehrjährige Berufserfahrung
Kenntnisse der LEAN-Construction-Methodik und den entsprechenden Arbeitsmitteln
Interesse an neuen Technologien rund um das Thema BIM und Digitalisierung
Effektiver Umgang mit ASTA Power Project und Auto CAD sowie Erfahrung mit RIB iTWO
Sicheres Auftreten und sowohl die Fähigkeit als auch die Motivation zur teamorientierten Projektabwicklung und Lösungsfindung mit allen Projektbeteiligten
Strukturierte sowie selbständige und engagierte Arbeitsweise

vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
kostenlose Getränke
Sportangebote
wettbewerbsfähige Vergütung
Mitarbeiterrabatte
Tarifvertrag
Mobilitätsförderung
Gruppenunfallversicherung
Kantine
Home Office
Gesundheitsförderung
Mitarbeiterevents
gute Verkehrsanbindung
Kantine/Essenszuschuss
Company Bike

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