Elis ist Europas führender Experte für Textildienstleistungen. Mehr als 60.000 Menschen sorgen an 480 Standorten in 31 Ländern dafür, dass die Versorgungskonzepte von ca. 400.000 Kunden weltweit laufen wie am Schnürchen. Eine Glanzleistung, die Hochachtung verdient!

In Deutschland und Österreich sorgen unsere 49 Standorte dafür, dass Kunden aus Hotellerie und Gastronomie, dem Gesundheitswesen sowie Industrie und Handel zuverlässig mit Miettextilien versorgt werden. Das Headoffice in Hamburg unterstützt die Niederlassungen mit zentralen Services und sorgt für reibungslose Abläufe im Hintergrund. So entstehen beste Voraussetzungen für den täglichen Betrieb in unterschiedlichsten Branchen. Dieses Konzept ist nicht nur wirtschaftlich sinnvoll, sondern auch nachhaltig – und befindet sich auf einem kontinuierlichen Wachstumskurs. Wir suchen dich befristet in Teilzeit als

Werkstudent (m/w/d) Trainingsmanagement & Personalentwicklung

für unseren Standort in Hamburg.

Trainingskoordination: Du planst und organisierst Trainingsformate innerhalb der Elis Academy, koordinierst Termine und stimmst dich mit Teilnehmenden sowie Trainern (m/w/d) ab.
Organisation und Ablaufsteuerung: Du sorgst dafür, dass mehrere parallel laufende Trainingsmaßnahmen reibungslos umgesetzt werden und behältst jederzeit den Überblick über Fristen, Prozesse und Abläufe.
Ansprechperson und Kommunikation: Du unterstützt Mitarbeitende und Trainer (m/w/d) bei Fragen rund um Trainings, Weiterbildungsangebote und organisatorische Themen.
Datenpflege und Systemmanagement: Du pflegst Trainingsdaten, Teilnehmerlisten sowie Lerninhalte in unseren Systemen und stellst eine strukturierte Dokumentation sicher.
Nachbereitung und Reporting: Du unterstützt bei Feedbackauswertungen, Dokumentationen und der Erstellung von Reports rund um unsere Weiterbildungsmaßnahmen.
Analyse und Weiterentwicklung: Du bereitest Kennzahlen zur Nutzung der Elis Academy auf und unterstützt dabei, Optimierungspotenziale für unser Weiterbildungsangebot abzuleiten.
Prozessoptimierung: Du bringst eigene Ideen ein, um Abläufe effizienter, strukturierter und nutzerfreundlicher zu gestalten.

Qualifikation: Du bist eingeschriebener Student (m/w/d) und konntest idealerweise bereits erste praktische Erfahrungen sammeln – gerne im HR-, Trainings-, Weiterbildungs- oder Organisationsumfeld.
Interesse an Personalentwicklung: Du hast Lust, dich mit Themen rund um Learning & Development, Weiterbildung und moderne Trainingskonzepte zu beschäftigen.
Strukturierte Arbeitsweise: Du arbeitest eigenständig, organisiert und behältst auch bei mehreren parallelen Aufgaben den Überblick.
Organisationstalent und Verantwortung: Du übernimmst gerne Verantwortung, arbeitest proaktiv und bringst Themen zuverlässig voran.
Dynamisches Mindset: Du fühlst dich in einem schnelllebigen Umfeld wohl, arbeitest lösungsorientiert und hast Freude an Veränderung und Weiterentwicklung.
MS Office und digitale Tools: Du bist sicher im Umgang mit MS Office und Microsoft Teams und arbeitest gerne mit Excel sowie größeren Datenmengen.
Kommunikationsstärke und Teamarbeit: Du bist kommunikativ, arbeitest gerne mit unterschiedlichen Ansprechpersonen zusammen und kannst dich flexibel auf neue Situationen einstellen.

Corporate Benefits
Mitarbeiterrabatte für verschiedene Aktionen und Marken

Echter Support
Die Führungskraft und Profis vor Ort sind auch nach der Einarbeitung jederzeit da – für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung gibt es diverse Maßnahmen on top

Fit und gesund mit EGYM Wellpass
Mit dem EGYM Wellpass gibt es vergünstigten Zugang zu Fitnessstudios, Yogakursen, Schwimmbädern und vielen weiteren Gesundheitsangeboten – deutschlandweit!

Homeoffice
An bis zu 6 Tagen im Monat bequem von zu Hause aus arbeiten

Gute Anbindung an den ÖPNV
Unser Standort ist gut mit dem öffentlichen Nahverkehr erreichbar und ermöglicht eine einfache Anreise mit Bus und Bahn.

Modernes Headoffice
Hochmodernes, nachhaltiges Elis Headoffice in der Daimlerstraße in Hamburg-Bahrenfeld

Onboarding
Ein strukturiertes und auf die Position abgestimmtes Einarbeitungsprogramm

Systemrelevant und krisensicher
Durch unsere systemrelevante Dienstleistung sind wir auch in Krisenzeiten ein sicherer Arbeitgeber

Weiterentwicklung
Interne Weiterentwicklungen können an zahlreichen Beispielen belegt werden und sind selbstverständlich auch bei neuen Mitarbeitenden möglich

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