Sachgebietsleiter für das Asyl- und Flüchtlingswesen (w/m/d)

Stadt Pforzheim
Das Amt für öffentliche Ordnung erbringt mit insgesamt 8 Abteilungen viele Dienstleistungen für die rund 130.000 Einwohnerinnen und Einwohner der Stadt Pforzheim. In der Abteilung Migration und Flüchtlinge kümmert sich ein engagiertes Team um das Ausländer-, Asyl- und Flüchtlingswesen, aber auch um EU-Belange oder die Fachkräfteeinwanderung.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das Amt für öffentliche Ordnung – Abteilung Migration und Flüchtlinge – einen
SACHGEBIETSLEITER FÜR DAS ASYL- UND FLÜCHTLINGSWESEN (W/M/D)
Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitstelle. Bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Vergütung bis Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 12 LBesGBW möglich.
- Leitung und Führung des Sachgebiets Asyl- und Flüchtlingswesen innerhalb der Ausländerbehörde mit derzeit 12 Mitarbeitenden
- Beratung der Sachbearbeitenden bei Entscheidungen über die Erteilung von Aufenthaltstiteln
- selbstständige und abschließende Bearbeitung von komplexen aufenthaltsrechtlichen humanitären Angelegenheiten
- Erstellung von rechtsmittelfähigen Bescheiden sowie von Vorlageberichten für die Regierungspräsidien
- Einleitung von aufenthaltsbeendenden Maßnahmen
- Zusammenarbeit mit Kommunal- und Sicherheitsbehörden sowie Einrichtungen der Sozial- und Migrationsberatung
- ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt (FH) bzw. Bachelor of Arts – Public Management, den erfolgreichen Abschluss des Aufstiegslehrgangs für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst bzw. die Qualifikation als Verwaltungsfachwirt
- mehrjährige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung
- erste Führungserfahrung (wünschenswert)
- strukturierte, service- und lösungsorientierte sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise
- hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität
- ein sicheres Auftreten, kommunikative Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick sowie teamorientiertes Handeln
- ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit
- grundlegende mündliche Englischkenntnisse
- gute EDV-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook)
- mitarbeitendenorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten Angebot an Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskarriere
- hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr
- vielfältige Angebote über corporate benefits sowie Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum kostenlosen Deutschlandticket
- wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger; werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
- gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung, Betriebsfest und Betriebsausflug
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