Pflegefachkraft - Leitung Mitarbeitendenpool und Koordination Bewerbungsprozess

Vivantes Klinikum Kaulsdorf
Vivantes ist Berlins größtes Gesundheitsnetzwerk – gemeinsam verbunden in der Arbeit mit und an den Menschen. In über 100 Fachkliniken, Instituten und Pflegeeinrichtungen stellen wir die erstklassige medizinische und pflegerische Versorgung für einen großen Teil der Berliner*innen sicher. Wie Berlin sind wir in jedem Kiez ein wenig anders, aber eben immer auch ganz klar Vivantes.
Pflegefachkraft - Leitung Mitarbeitendenpool und Koordination Bewerbungsprozess
Referenz-Nr.: KHD0476
Auf einen Blick
- Start: sofort
- Arbeitszeit: 38,5 Wochenstunden, Teilzeit möglich
- Entgelt: EG P13 TVöD
- Mobiles Arbeiten: nach Absprache möglich
- Einsatzort: Vivantes Klinikum Kaulsdorf
- Bereich: Mitarbeitendenpool
- Bewerbungsfrist: 22.06.2026
Sie möchten den Mitarbeitendenpool organisieren und aktiv zur Gewinnung neuer Pflegekräfte beitragen? Sie legen Wert auf Verantwortung, strukturierte Abläufe und Zusammenarbeit? Dann sind Sie bei uns im Vivantes Klinikum Kaulsdorf genau richtig.
Das Vivantes Klinikum Kaulsdorf ist ein Klinikum der Grund- und Regelversorgung sowie akademisches Lehrkrankenhaus der Charité – Universitätsmedizin Berlin. Mit 473 Betten in neun Fachabteilungen, einer interdisziplinären Zentralen Notaufnahme und einer starken regionalen Versorgung bietet der Standort ein leistungsfähiges und zugleich entwicklungsstarkes Umfeld.
- Selbstständige Aufgaben im Bereich der Leitung des Mitarbeiterpools, Ausbau und Koordination des Ausfallmanagements
- Fachliche Leitung und Organisation der Pflegepersonen des Mitarbeiterpools
- Verantwortung für Personalgewinnung, Planung von Maßnahmen zur Optimierung der Personalakquise sowie Strukturierung des Bewerbungsmanagements
- Sicherstellung der Pflegequalität unter gesetzlichen, fachlichen, wirtschaftlichen und qualitätsrelevanten Aspekten
- Mitverantwortung für Personalmanagement und Personalentwicklung sowie Weiterentwicklung der Pflegeorganisation
- Unterstützung der Abläufe und Aufgaben innerhalb der Pflegedirektion
- Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, gern mit einer Weiterbildung im Pflege- oder Gesundheitsmanagement
- Erfahrung in Führungsebenen von akutstationären Einrichtungen
- Kenntnisse und innovative Lösungsansätze bei Personalgewinnung und im Umgang mit Personalausfallsituationen
- Gute Kenntnisse im Berichtswesen und Pflegecontrolling
- Sichere Anwendung gängiger Software, insbesondere MS Office, sowie Erfahrung mit EDV-gestützter Dienstplanung
- Überzeugungs- und Organisationsgeschick sowie ein motivierender, kooperativer und zielorientierter Führungsstil
- Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern
- Strukturierte Einarbeitung
- Attraktive Vergütung nach TVöD
- Betriebliche Altersversorgung (VBL)
- Möglichkeit der bezuschussten Altersvorsorge
- CNE – zeitgemäßes, digitales Fortbildungsangebot für die Pflege
- Verkehrsgünstiger Standort
- Parkmöglichkeiten für Mitarbeitende
- Betriebliche Gesundheitsprogramme
- Mitarbeitendenvorteile bei namhaften Firmen
- Kostenlose Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf
- Fahrradleasing möglich
- Prämie bei erfolgreicher Personalanwerbung
Chancengleichheit bei Vivantes
Bei Vivantes leben wir Chancengleichheit sowie Diversity und Inklusion. Wir freuen uns daher über jede Bewerbung – denn bei Vivantes sind alle willkommen.
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