Der AMADA Konzern gehört mit weltweit über 8.900 Mitarbeitenden und rund 90 Unternehmen zu den international führenden Maschinen- und Werkzeugherstellern für die Blechbearbeitung. Der Konzern unterhält eigene Forschungs- und Entwicklungszentren sowie Produktionsstandorte in Asien, den USA und Europa.

Die im Jahre 1972 gegründete AMADA GmbH mit Hauptsitz in Haan sowie weiteren Niederlassungen in Landshut und Reutlingen bietet ein umfassendes Programm an Schneid-, Biege-, Schweiß-, Stanz- und Lasertechnologien. Modulare Automationskomponenten, Software-Anwendungen und eine große Werkzeugpalette runden dieses Angebot ab. Die AMADA GmbH ist zudem für den Vertrieb und die Serviceleistungen in Deutschland, Österreich und den Niederlanden zuständig und betreibt darüber hinaus eine Tochtergesellschaft in Polen.

Zur Verstärkung unseres Service-Teams suchen wir motivierte Mitarbeitende, die ihren Wohnsitz in der Region Gera, Erfurt, Leipzig oder Halle haben. Von dieser Basis aus unterstützen Sie unsere Kunden bei Service-Einsätzen im gesamten Bundesgebiet.

Servicetechniker / Mechatroniker / Elektroniker (w/m/d) im Außendienst (Ost)
Vollzeit | Festanstellung | Field Service

Installation unserer AMADA-Maschinen
Regelmäßige Wartungsarbeiten
Identifikation, Analyse sowie anschließende Behebung technischer Fehler und Störungen beim Kunden vor Ort
Durchführung von Maschineneinweisungen und Schulungen beim Kunden
Dokumentation aller Arbeitsprozesse
Ansprechpartner bei allen technischen Fragestellungen unserer Kunden
Die aufgeführten Aufgaben beziehen sich auf unsere verschiedenen Technologien der Blechbearbeitung

Abgeschlossene elektronische / mechatronische Ausbildung
Kenntnisse in Elektrik, Elektronik, Mechanik und SPS
Kenntnisse in Hydraulik / Pneumatik
Idealerweise Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit, Junior-Techniker sind ebenfalls herzlich willkommen
Sie sind wohnhaft in der Region Gera, Erfurt, Leipzig oder Halle
Ausgeprägte Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands (in der Regel Montag bis Freitag mit Übernachtung)
Strukturiertes und organisiertes Arbeiten sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Unternehmenskultur: Gegenseitige Unterstützung, Kooperation, Teamzusammenhalt, direkte Kommunikation, regelmäßige Feedbackgespräche
Work-Life-Balance: 38,5 Std./Woche (bei Vollzeit), digitale Zeiterfassung mit flexibler Arbeitszeitgestaltung, 30 Tage Urlaub sowie Überstundenabbau
Attraktive Vergütung: Bezahlung nach Tarifvertrag (Groß- und Außenhandel NRW), Weihnachts- und Urlaubsgeld, Überstundenvergütung mit Zuschlägen, Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen
Dienstwagen: auch zur Privatnutzung
Mitarbeitervergünstigungen: Zugang zum Corporate-Benefits-Programm (Vergünstigungen in Bereichen wie Mode und Reisen), JobRad, Arbeitgeberzuschuss zur Firmenfitness EGYM Wellpass
Step forward: Fundierte Einarbeitung und die Teilnahme an Seminaren/Webinaren sind die Grundlage für Ihre individuelle Weiterentwicklung im Unternehmen
Weitere Benefits: Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze, internationales Netzwerk, Teilnahme an Nachhaltigkeitsprojekten

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