Arbeitsumfeld

Unsere Intensivstation mag klein sein – aber sie hat ein großes Herz: Sechs Betten, ein engagiertes, herzliches Team und ein gemeinsames Ziel – unsere Patient*innen mit Fachkompetenz und Menschlichkeit bestmöglich zu versorgen.

Das Evangelische Krankenhaus Alsterdorf gehört zu den medizinischen Gesellschaften der Evangelischen Stiftung Alsterdorf. Es ist akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf und hat einen besonderen Auftrag für die fachmedizinische und pflegerische Versorgung von Menschen mit Behinderungen. Derzeit verfügt das Evangelische Krankenhaus Alsterdorf über 327 vollstationäre und 91 teilstationäre Bettenplätze. Wir denken Versorgung vom Menschen aus. Dafür brauchen wir starke Teams, die Routine können und Innovation wollen.

Versorgung von Intensivpatient*innen mit Störungen der Vitalfunktionen als wichtiger Teil des interprofessionellen Teams im 3-Schicht-System
Anwendung von aktuellem Fachwissen und implementierten Pflege- und Versorgungskonzepten sowie Evaluierung der ergriffenen Maßnahmen auf ihre Wirksamkeit
Überwachung der invasiven und nicht invasiven Therapie der Ihnen anvertrauten Intensivpatient*innen und ergreifen lebensrettender Maßnahmen
Teilnahme am hausinternen Reanimationsdienst

Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachfrau/-mann oder ein Hochschulabschluss im dualen Bachelor-Studiengang Pflege
Wünschenswert Fachweiterbildung Anästhesie / Intensivpflege oder mit Erfahrung auf der Intensivstation
Sie sind teamfähig, das Miteinander mit Kolleg*innen ist Ihnen wichtig
Engagement und Verantwortungsbewusstsein

Onboarding und Arbeitsumfeld: Strukturierte Einarbeitung und ein familiäres Team, das Sie willkommen heißt und von Anfang an unterstützt
Pluspunkt Geld: Tarifliche Vergütung nach KTD inkl. 36 % Urlaubs- und 50 % Weihnachtsgeld, Schichtzulagen und betriebliche Altersversorgung (EZVK) – schon während der Probezeit
Urlaub: 30 Tage (in einer 5 Tage-Woche)
Firmenfitness: EGYM Wellpass – unzählige Fitness- und Wellnessangebote
Gesundheit und Freizeit: Vielseitige Corporate Benefits für sportliche und kulturelle Freizeitaktivitäten
Mobilität: Zuschuss und Vergünstigungen für das hvv Deutschlandticket, Jobrad-Leasing und vieles mehr
Weiterentwicklung: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
Unterstützung: Eine vertrauliche und kostenfreie psychosoziale Beratung für alle Lebenslagen – privat oder beruflich

Vergütung: KTD (kirchlicher Tarifvertrag Diakonie)
Arbeitsbeginn: Ab sofort / nach Rücksprache
Befristung: Unbefristet
Arbeitszeit: Voll- und Teilzeit
Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.

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