bonprix gehört zu den umsatzstärksten Markenkonzepten der Otto Group und zählt zu den führenden E-Commerce-Unternehmen Europas. Mit Online-Shops in 16 europäischen Ländern und einem zusätzlichen B2B-Geschäft in mehreren Märkten bieten wir unserer überwiegend weiblichen Zielgruppe Fashion mit einem hervorragenden Preis-Leistungs-Verhältnis. Seit unserer Gründung im Jahr 1986 begeistern wir jährlich rund 10 Millionen aktive Kund*innen in Europa. Von unserem Headquarter in Hamburg sowie unseren Standorten in Polen, Italien und Frankreich aus arbeiten rund 1.500 Mitarbeitende daran, bonprix kontinuierlich weiterzuentwickeln – lokal wie international. Wir arbeiten digital, innovativ und kreieren mit großer Leidenschaft Mode für die Bedürfnisse unserer Kund*innen.

bonprix: Hier trifft Fashion auf Tech. Auf Dich.

Du willst Deine Kreativität und Leidenschaft leben? Uns treibt Tag für Tag die Mode von morgen an. Mit frischen Ideen und einem klaren Blick auf das, was wirklich zählt – digital, nachhaltig und nah an unseren Kund*innen. Ob 3D-Produktentwicklung, Circular Fashion oder datenbasierte Sortimentsplanung: Wir denken Fashion neu, arbeiten international vernetzt und entwickeln Lösungen, die Mode verantwortungsvoller und zukunftsfähiger machen.

Dein Beitrag

Du nominierst Fabrics die vom Produktmanagement zur Umsetzung der Kollektionen genutzt werden. Dabei hast Du Qualitäts- und Nachhaltigkeitsanforderungen fest im Blick.

Dein Umfeld

Dein Arbeitsplatz befindet sich im Material Management und du stehst im Austausch mit diversen Schnittstellen wie Produktmanagement, Sourcing, Qualitätsmanagement, Corporate Responsibility und Sustainable Supply Chain Mgmt.. Zudem bist du im täglichen Kontakt mit unseren Internationalen Partnern.

Deine Freiheiten

Du bist neben deiner Position als Material Specialist auch in verschiedenen Rollen in Projekten tätig und hast dabei einen eigenen Gestaltungsspielraum, um das Material Portfolio innerhalb des strategischen Rahmens weiter zu entwickeln.

bonprix steht für leistungsstarke Teams, die über Ländergrenzen hinweg gemeinsam den Erfolg als europäische Fashionbrand gestalten. Und dafür suchen wir Persönlichkeiten wie Dich – mutig und voller Leidenschaft für das bestmögliche Kauferlebnis unserer Kund*innen.

Deine Ausbildung

Mit einem abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium in der Bekleidungs- oder Textiltechnik bist Du bei uns genau richtig. Dein tiefes Materialfachwissen konntest du bereits mit mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Bekleidungsindustrie einsetzen.

Deine Erfahrung

In deinen bisherigen Tätigkeiten hast du bereits Erfahrungen in der Fabric oder Material Digitalisierung gesammelt. Die benötigten Software- und Hardware Programme wie Photoshop, V-Stitcher, Vizoo und Browzwear sind dir vertraut. Du hast bereits Erfahrungen mit Web- oder Wirk Materialien und Produkten sammeln können. Die Entwicklungen von Nachhaltigen Materialien konntest du bereits begleiten.

Deine Skills

Du bist ein Teamplayer, der/die sich in den internationalen Lieferketten auskennt. In virtuellen Arbeitswelten und IT Systemen findest du Dich gut zurecht. Deine Realistische Einschätzung sagt Dir schnell, wann eine neue Materialqualität einen wirklichen Mehrwert für das Sortiment bietet.

Und: Du hast Lust, Teil einer offenen, toleranten und bunten Unternehmenskultur zu werden und Deinen eigenen Beitrag dazu zu leisten? Bei uns ist jede*r willkommen! Lass uns gern wissen, was Du brauchst, um bei uns Dein volles Potenzial zu entfalten.

Work-Life-Balance: 37,5 Stundenwoche, flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit und 30 Tage Urlaub
Attraktive Arbeitgeberleistungen: bis zu 30 Tage Workation im europäischen Ausland, Zuschuss zum Deutschlandticket, 15% Mitarbeiterrabatt in vielen Konzernfirmen sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld
Weiterbildung: Breites Angebot an Personalentwicklungsmaßnahmen zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung, inkl. digitaler Lernplattform mit vielen spannenden Angeboten
Agiles Arbeitsumfeld: Coworking Spaces, mobiles Arbeiten und agile Arbeitsmethoden
Zusätzliche Benefits: 3 Kantinen auf dem Campus mit Fokus auf regionalen Angeboten und immer vegetarischen oder veganen Alternativen, vielfältiges Betriebssportangebot und Sonderkonditionen in vielen Fitnessstudios(z.B. Elbgym),E-Ladesäulen auf dem Campus
Offene Unternehmenskultur: unkompliziertes Miteinander und eine Duz-Kultur auf allen Hierarchieebenen, gemeinsame Sommerfeste und Weihnachtsfeiern mit dem gesamten Unternehmen

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