„Da steckt mehr dahinter!“: Als größter Energiedienstleister der Region Rhein-Main ist es unser Anspruch, Menschen mit zuverlässigen und passgenauen Energielösungen zu versorgen. Das setzt Ihre Energien frei? Dann finden Sie bei uns die Werkzeuge, um die neue Energie- und Arbeitswelt zu gestalten: Gestaltungsspielraum, innovative Technik und ein erstklassiges Team. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Wir bieten Ihnen am Standort Frankfurt am Main im Bereich Ausbildung die Position:
Ausbilder Meister Anlagenmechaniker (m/w/d)

Ausbildung: Sie vermitteln die jeweils im Ausbildungsplan festgelegten Fertigkeiten und Kenntnisse und sorgen für ein sicheres, umweltbewusstes Lernumfeld - stets im Einklang mit dem Jugendarbeitsschutzgesetz.
Beurteilung: Sie erkennen Potenziale, fördern Talente und begleiten unsere Auszubildenden durch regelmäßige Leistungsbeurteilungen sowie persönliche und fachliche Unterstützung.
Unterricht: Ihre Ideen bringen Sie aktiv in die Gestaltung von Ausbildungsunterlagen ein, übernehmen internen Unterricht und wirken an Ausbildungs- und Versetzungsplänen mit.
Azubi-Gewinnung: Sie repräsentieren die Mainova bei Veranstaltungen (z. B. Messen, Schulbesuche etc.) und engagieren sich als Mitglied in IHK-Prüfungsausschüssen.
Netzwerk: Das Thema Ausbildung vertreten Sie mit Überzeugung in Fachbereichen und Projekten und pflegen den Austausch mit ausbildungsrelevanten Institutionen.
Weiterentwicklung der Ausbildung: Sie gestalten die Zukunft der Ausbildung bei Mainova durch innovative technische und pädagogische Ansätze und machen uns als Arbeitgeber noch attraktiver.

Eine abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. Anlagenmechaniker (S/H/K) oder eine vergleichbare Ausbildung, ergänzt um einen Meister oder Techniker
Idealerweise eine Ausbildung zum Schweißfachmann sowie zum Aus- und Weiterbildungspädagogen (IHK) - kann ggf. im Hause Mainova erbracht werden
Expertise in allen Themen rund um Rohrsystemtechnik und Fluidtechnik, gerne ergänzt um Schweißtechnik (WIG, MAG, Autogen- und E-Schweißen)
Freude an der Arbeit mit und Motivation von jungen Menschen und an der Wissensvermittlung, ergänzt um gute Teamkompetenz
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-V sowie Weihnachtsgeld, Leistungsprämien und eine betriebliche Altersvorsorge.
Neben der tarifvertraglichen 39-Stunden-Woche bieten wir Ihnen ein attraktives Gleitzeitmodell. Je nach Einsatzbereich können Sie auch in Teilzeit oder tageweise von Zuhause aus arbeiten – ideale Voraussetzungen für Ihre Balance von Arbeit und Freizeit.
Sie profitieren von 3000kWh Energiedeputat im Jahr.
Sie bekommen ein kostenloses Jobticket, für Dienstfahrten stehen Fahrzeuge aus unserem Fuhrpark bereit.
Ihre Gesundheit ist uns wichtig - nutzen Sie unser umfassendes Angebot im betrieblichen Gesundheitsmanagement oder trainieren Sie zu günstigen Konditionen im hauseigenen Fitnessstudio.

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