Karriere starten. Karriere wechseln. Karriere weiterdenken. – Bei uns geht alles. Weil du zählst.

Werde Teamleiter (m/w/d) in unserem Team!

Der Fachbereich Credit Risk mit derzeit neun Mitarbeitenden verantwortet die Risikoüberwachung sowie die Berichterstattung im Adressenrisiko. Gemeinsam mit deinem Team schaffst du die Grundlagen für Risikosteuerung inklusive Messung, Reporting, Frühwarnsystemen und NPL-Steuerung. Zudem unterstützt du die Geschäftsleitung strategisch und vertrittst den Bereich gegenüber der europäischen Bankenaufsicht.

Weil du es verdienst.

Deine Benefits

Attraktive Vergütung (TVöD-S): Für deine finanzielle Sicherheit – mit Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen & Altersvorsorge uvm. ; 105.000-120.000 € brutto jährlich (Vollzeit), je nach Qualifikation und Erfahrung
Work-Life-Balance: Für deinen Alltag voller Flexibilität – mit 32 Urlaubstagen, mobilem Arbeiten & Teilzeitoption
‍Gesundheitsmanagement: Für dein Wohlbefinden – mit Sport- und Gesundheitsangeboten, Vorsorgeaktionen und Unterstützung, wenn du sie brauchst.
Sicherer Job im öffentlichen Dienst: Für deine Zukunft mit Sinn und Stabilität
Berufliche Mobilität: Für deinen modernen Arbeitsstil – mit Laptop und Diensthandy
Familiäres Arbeitsumfeld: Für dein Teamgefühl von Anfang an – mit Begleitung, Events & echtem Miteinander
Chancengerechtigkeit: Für deinen Platz im Team – für gelebte Vielfalt, weil Unterschiede uns stark machen
Exklusive Vergünstigungen:
Für deinen Alltag – mit Rabatten bei vielen Kooperationspartnern

Weil du den Weg gestaltest.

Deine Aufgaben

Führung und strategische Weiterentwicklung des Fachbereiches Credit Risk inklusive Teamentwicklung
Sicherstellung der Risikoidentifikation, -bewertung und -steuerung sowie Verantwortung für Modelle im Adressenrisiko
adressatengerechte Berichterstattung an Vorstand und Entscheidungsträger
Weiterentwicklung von Prozessen und Verfahren im Kreditrisikomanagement
Begleitung von Revisions- und Aufsichtsprüfungen sowie Teilnahme an regulatorischen, fachlichen und technischen Projekten

Weil du überzeugst.

Deine Skills

Abgeschlossenes Studium mit quantitativem Schwerpunkt (z. B. Wirtschaftsmathematik/-informatik)
Mehrjährige Führungserfahrung sowie fundierte Erfahrung im Kredit- bzw. Adressenrisiko insbesondere in Messung, Überwachung und Steuerung
Kenntnisse regulatorischer Anforderungen sowie deren Umsetzung in Methoden, Prozesse und Berichterstattung
Analytische, methodische und kommunikative Fähigkeiten kombiniert mit pragmatischer Umsetzungsstärke
Erfahrung mit Sparkassensystemen von Vorteil, aber keine zwingende Voraussetzung

Deine Chance auf Gleichstellung und Vielfalt

Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Gleichstellung und Vielfalt. Wir unterstützen jeden Mitarbeitenden mit flexiblen Lösungen und schaffen gleiche Chancen für alle.

Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams!

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