GEA ist weltweit einer der größten Systemanbieter für die Nahrungsmittel-, Getränke[1]und Pharmaindustrie. Der 1881 gegründete und international tätige Technologiekonzern fokussiert sich dabei auf Maschinen und Anlagen sowie auf anspruchsvolle Prozesstechnik, Komponenten und umfassende Servicedienstleistungen. Mit mehr als 18.000 Beschäftigten erwirtschaftete GEA im Geschäftsjahr 2024 in über 150 Ländern einen Umsatz von rund 5,4 Mrd. EUR.

Planung, Überwachung und Kontrolle von Projektzielen, -budgets und -ressourcen für Großprojekte, z.B. Installation von Melkanlagen bei unseren Kunden weltweit
Schnittstelle zwischen verschiedenen Fachabteilungen und Stakeholdern
Identifikation und Management von Risiken sowie Entwicklung von Lösungsstrategien
Erstellung von Statusberichten und Präsentationen für das Management

Abgeschlossenes Studium z.B. im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Projektmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung mit erforderlicher Qualifikation
Mehrjährige Erfahrung im Management von Großprojekten (wie z.B. Baustellen/Construction oder ähnliche), idealerweise im internationalen Kontext
Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
Erfahrung im Umgang mit Projektmanagement-Tools (z.B. MS Project, Jira, SAP)
Analytisches Denken, Durchsetzungsvermögen und Teamgeist
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen

Wir bieten:

Eine spannende Tätigkeit in einem internationalen Konzern
Tarifliches Gehalt (Metall NRW)
30 Tage Urlaub + 1 Sonderurlaubstag für soziales Engagement
Sozialleistungen, wie z.B. Betriebliche Altersvorsorge
JobRad (Fahrradleasing)
Gesundheitsmanagement Programm
Kollegiales und internationales Arbeitsumfeld
Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)

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GEA legt Wert auf Chancengleichheit. Bewerberinnen und Bewerber werden daher unabhängig von Alter, Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Religion, Weltanschauung, Abstammung, Genen, Behinderungen, sexueller Orientierung, Familienstatus, Veteranenstatus oder sonstigen, schutzwürdigen Merkmalen berücksichtigt. Bewerberinnen oder Bewerber mit Behinderung(en) sind erwünscht und werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt.

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