1964 gegründet, ist die Hawesko-Gruppe heute Deutschlands Nr. 1 für Premiumweine. Mit unserem starken Netzwerk aus rund 15 Unternehmen in Deutschland, Österreich, der Schweiz und Tschechien vereinen wir die drei Segmente E-Commerce, Retail und B2B zu einem Konzern und bedienen somit alle Vertriebskanäle aus einer Hand. Jedes unserer Unternehmen weist ein völlig eigenständiges Profil auf und wird dezentral geführt. Dabei sind sie führend in ihrem jeweiligen Bereich – und verbunden durch Liebe zum Genuss und Leidenschaft für die besonderen Momente des Lebens.

Aus der Hawesko Holding SE heraus unterstützen und steuern wir unsere Unternehmen mit einer leistungsfähigen Kompetenzplattform. Wir schaffen ein starkes Netzwerk und nutzen Synergien. Wir investieren in wegweisende Geschäftsmodelle, deren USPs wir über den gesamten Konzern multiplizieren. Hieraus ergeben sich immer wieder spannende Projekte.

Internal Audit & Advisory Consultant – Governance / Compliance / Transformation (all genders)

Hamburg | Vollzeit | unbefristet | Berufserfahrene

Ihre Rolle:

Als Internal Audit & Advisory Consultant* verantworten Sie die interne Auditfunktion unserer Gruppe und wirken gleichzeitig als interner Berater an konzernweiten Prozess- und Transformationsprojekten mit. Sie agieren aus der Holding heraus als Partner unserer Beteiligungsgesellschaften – auf Augenhöhe und mit echtem Gestaltungsanspruch. Sie berichten an den CFO.

Die Rolle vereint zwei Schwerpunkte: die eigenständige Steuerung der jährlich mehrfach stattfindenden risikobasierten Audits in der Gruppe sowie die Begleitung strategisch relevanter Prozess- und IT-Transformationsprojekte als Sparringspartner. Sie stellen regulatorische Anforderungen sicher – mit Augenmaß, Pragmatismus und einem klaren Fokus auf wirksame, im Geschäft umsetzbare Lösungen.

Audit & Risk

Risikobasierte Planung und Durchführung von 3-4 Audits pro Jahr in den Beteiligungsgesellschaften
Eigenständige Vorbereitung, Durchführung, Nachbereitung und Ergebnispräsentation - vollständig in einer Hand
Nachverfolgung vereinbarter Maßnahmen und Prüfung ihrer Wirksamkeit
Weiterentwicklung des risikobasierten Prüfungsplans und der Audit-Methodik
Pragmatische Betreuung des Risikomanagementsystems sowie anlassbezogene Erstellung und Aktualisierung von Richtlinien
Zusammenarbeit mit dem externen Wirtschaftsprüfer sowie angrenzenden Funktionen (Compliance, Risikomanagement, IKS)

Advisory & Projekte

Aktive Mitarbeit an bereichsübergreifenden Transformationsprojekten aus der Holding heraus
Sparringspartner für Geschäftsführungen und Projektverantwortliche bei Prozessdesign, Governance und Kontrollen
Kritische Bewertung von Entscheidungsvorlagen und Projektergebnissen unter Risiko- und Compliance-Gesichtspunkten
Mitwirkung an Ausschreibungsverfahren und Unterstützung des CFO bei ausgewählten Sonderaufgaben
Mitgestaltung gruppenweiter Richtlinien – anlassbezogen und praxistauglich
Impulsgeber für Prozessverbesserungen – auch außerhalb laufender Audit-Aufträge

Ausbildung & Erfahrung

Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft / BWL, Wirtschaftsprüfung, Finance oder Wirtschaftsinformatik o. Ä.
Mehrjährige Erfahrung in Wirtschaftsprüfung, Konzernrevision oder Risk Advisory (z. B. Big 4)
Fundierte Praxis in der eigenständigen Durchführung risikobasierter Audits inkl. belastbarer Berichterstattung
Sehr gutes Verständnis von Geschäftsprozessen, internen Kontrollsystemen (IKS) und Governance

Fachliche Kompetenzen

Erfahrung mit ERP-Systemen und IT-gestützten Prozessen; Projekterfahrung in Transformationen oder Systemeinführungen von Vorteil
Fähigkeit, regulatorische Anforderungen pragmatisch und geschäftsnah umzusetzen
Sicher im Umgang mit Schnittstellen zu Compliance, Risikomanagement und externen Prüfern

Persönliche Stärken

Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Analysefähigkeit
Unternehmerisches Denken und Handeln mit echter Hands-on Mentalität
Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten auf allen Ebenen
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Ehrlichkeit zuerst – diese Stelle ist nichts für Sie, wenn ...

... Sie ein Team aufbauen oder führen möchten. Wenn Sie Sicherheit in eingespielten Konzernprozessen und etablierten Methodenframeworks suchen. Wenn Sie Audit primär als Compliance-Pflicht verstehen. Oder wenn Sie eine Rolle erwarten, in der Aufgaben zu Ihnen kommen – statt dass Sie sich diese holen. Wir sagen das nicht, um abzuschrecken, sondern weil wir Ihre Zeit respektieren.

Kurze Wege
Türen stehen offen, Abstimmungen passieren direkt und der übergreifende Austausch gehört zum Alltag.

Auf Augenhöhe
Wertschätzung ist bei uns keine Geste, sondern Haltung – gegenüber Leistung, Persönlichkeit und dem, was jeder Einzelne einbringt.

Unser Miteinander
Unsere Unternehmenskultur lebt vom echten Miteinander – am Mittagstisch, auf dem Balkon und bei Gelegenheiten, die wir gemeinsam feiern.

Betriebliche Altersvorsorge
Wir unterstützen die langfristige Absicherung unserer Mitarbeitenden – durch Zuschüsse zur Altersvorsorge und die Möglichkeit zur Entgeltumwandlung.

Deutschlandticket
Prima für Arbeitsweg und Freizeit: Wir bezuschussen das Deutschland-Ticket.

Fahrrad-Leasing
Über unser Fahrrad-Leasing-Angebot kommen Sie zu attraktiven Konditionen an Ihr Wunschrad.

Fitness & Gesundheit
In Kooperation mit EGYM Wellpass haben unsere Mitarbeitenden Zugang zu einer Vielzahl regionaler und überregionaler Studios.

Mitarbeiterrabatte
Unsere Mitarbeitenden profitieren von attraktiven Rabatten auf unser Sortiment – ein Vorteil, den Genussmenschen besonders zu schätzen wissen.

Zeit für Genuss
Eine Siebträgermaschine gehört bei uns zur Grundausstattung – für den kurzen Austausch zwischen zwei Terminen oder für alle mit einem echten Faible für guten Kaffee.

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