Die KTG – 100 %ige Tochter des Universitätsklinikums Heidelberg – sorgt hinter den Kulissen für reibungslose Abläufe. Sie ist Teil des Geschäftsbereichs Campus-Infrastruktur-Management, welcher zentral den gesamten Lebenszyklus von der Idee über die Planung, den Bau und den Betrieb bis zum Abriss von Gebäuden und Anlagen verantwortet.

Projektleitung TGA Großprojekte (m/w/d)

zum nächstmöglichen Zeitpunkt an der Klinik Technik Gesellschaft am Universitätsklinikum Heidelberg mbH (KTG) für den Geschäftsbereich Campus-Infrastruktur-Management (CIM) im Bereich Projektentwicklung, Planung und Bau (EPB) gesucht.

Der Bereich Projektentwicklung, Planung und Bau kümmert sich um die bauliche Weiterentwicklung des UKHD. Der Tätigkeitsschwerpunkt liegt in der Projektleitung und Planung eigener Bauprojekte, der Bauherrenvertretung bei Landesbauprojekten sowie der Projektentwicklung bereits in frühen Leistungsphasen.

Job-ID: V000015577
Einsatzgebiet: Klinik - Technik - Gesellschaft am Universitätsklinikum Heidelberg mbH
Einsatzort: Heidelberg
Startdatum: ab sofort
Tätigkeitsbereich: Handwerk, Technik und Service
Anstellungsart: Vollzeit (38,5 Wochenstunden)

Projektleitung der TGA Gewerke bei Großprojekten in eigener Bauherrenschaft
Koordination von Ingenieurbüros bei komplexen und anspruchsvollen Neu- und Umbauten im Klinikbereich mit Überwachung und Qualitätskontrolle von Planungs- und Bauleistungen
Schnittstellenmanagement zu den anderen Planungsgewerken und Fachabteilungen innerhalb des Universitätsklinikums (Hochbau, Medizintechnik, Brandschutz, Hygiene, Arbeitssicherheit usw.)
Kosten- und Terminverfolgung während des gesamten Projektverlaufs
Mitgestaltung und Entwicklung strategischer, innovativer Gebäudekonzepte für eine nachhaltige, dauerhafte Gebäudeentwicklung
Vertretung der Interessen des UKHD bei Landesbaumaßnahmen

Abgeschlossenes Studium Technische Gebäudeausrüstung oder vergleichbare Qualifikation
Berufserfahrung mit Bauprojekten mit einem Gesamtkostenvolumen ab 40 Mio. Euro, wenn möglich im Krankenhausbau
Kenntnisse im Vertrags- und Baumanagement (HOAI, VOB)
Teamfähigkeit, Kommunikations- und Organisationsgeschick
Zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise
Sicheres Auftreten und kooperativer Umgang mit allen Beteiligten
Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen
Gute EDV-Kenntnisse (MS Office)

Vergütung nach Tarifvertrag (TV KTG UKHD)
Flexible Gleitzeitregelung (Gleitzeitrahmen 06:30 Uhr bis 20:00 Uhr, Kernzeit 09:00 Uhr bis 15:30 Uhr)
Wöchentliche Arbeitszeit (bei Vollzeit): Wahl zwischen 38,5 Stunden pro Woche oder 40 Stunden pro Woche mit entsprechender Entgeltanpassung
30 Tage Urlaub sowie Heiligabend und Silvester frei
Jahressonderzahlung in Höhe von 75 % des Monatsbruttos
Ab dem 7. Beschäftigungsmonat eine betriebliche Altersversorgung in Höhe von 5 % des Jahresbruttos
Wahl von jährlich zusätzlich freien Tagen / finanzieller Leistung für Betriebszugehörigkeit
Vermögenswirksame Leistungen
Zielorientierte individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Jobticket-Zuschuss (Deutschlandticket)
Möglichkeit eines Mitarbeiterparkplatzes
Vergünstigte Mitarbeiterpreise in Cafeterien und Kantinen sowie der Klinikapotheke (Auswahl an rezeptfreien Arzneimitteln)
Betriebliche Gesundheitsförderung (vielfältige Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote, Rabatte für ausgewählte Fitnessstudios, Schwimmbäder u. v. m.)
Zuschuss zur Ferienbetreuung für Schulkinder

CVMT1_DE