12.000 Schutzengel • 330 Berufe • 5 Standorte • 33 Nationalitäten • 5.000.000 Kund:innen

Als Provinzial Konzern sind wir Versicherer und Arbeitgeber der Region mit gesellschaftlicher Verantwortung. Mit 12.000 Mitarbeiter:innen in verschiedenen Berufsgruppen begeistern wir unsere Kund:innen mit Sicherheit und Verlässlichkeit. Ob in unseren Direktionen in Münster, Düsseldorf, Hamburg, Kiel und Detmold oder vor Ort in den 1.300 Agenturen: wir haben unendlich viele Perspektiven!

Das werden Deine Aufgaben

Als zentrale:r Ansprechpartner:in berätst Du die Fachabteilungen im Ressort Finanzen bei der optimalen Nutzung und Weiterentwicklung der eingesetzten IT-Systeme (z.B. SAP, Jedox u.v.m.).
Du trägst die Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung sowie den zuverlässigen Betrieb der Finanzsysteme.
Dabei stellst Du in enger Zusammenarbeit mit der Systementwicklung (SD) und dem Anwendungsbetrieb (AE) die Funktionsfähigkeit des laufenden Betriebs sicher.
Du steuerst das Wartungsauftragsmanagement und bist zentrale:r Ansprechpartner:in für technische und fachliche Fragen.
Du wirkst aktiv an der Gestaltung und Optimierung von Finanzprozessen mit, leitest bereichsübergreifende (Teil-)Projekte und begleitest Veränderungsprozesse in einer beratenden Funktion.

Das bringst Du mit

Erfolgreich abgeschlossenes Studium (z. B. BWL, VWL) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung im Finanzwesen
Idealerweise erste berufliche Erfahrungen im Finanzwesen und/oder fundierte Kenntnisse in Bilanzen, Steuern, Rechnungswesen, Controlling und im Umgang mit IT-Systemen (insbesondere SAP)
Ausgeprägte analytische, prozessuale und konzeptionelle Fähigkeiten, sowie Freude daran innovative und nachhaltige Lösungen gemeinsam mit den Fachabteilungen zu entwickeln
Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten
Sicheres, verbindliches Auftreten mit hoher Kundenorientierung und Durchsetzungsvermögen
Freude an der Arbeit im Team sowie daran, eigene Ideen einzubringen und Arbeitsprozesse im Sinne unserer kommunalen Kund:innen zu optimieren
Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau

Das bieten wir Dir

Flexible Arbeitszeiten und aktiv gelebte Work-Life-Balance
Zeiterfassung und die Möglichkeit, Entgelt in Freizeit umzuwandeln
Kostenloses Mittagessen in den eigenen Betriebsrestaurants und Coffee Lounges
Mobiles Arbeiten bis zu 60%
Kinderbetreuung
Innovatives Gesundheitsmanagement
Verschiedene Sportangebote
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliche Altersvorsorge und attraktive Sonderzahlungen
JobTicket & JobRad
Kostenlose Parkmöglichkeiten

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