Die DB InfraGO AG ist die gemeinwohlorientierte Infrastrukturgesellschaft der Deutschen Bahn. Als Deutschlands größter Gastgeber empfangen wir an unseren 5.400 Bahnhöfen circa 21 Millionen Reisende und Besuchende täglich. Unser Ziel: Wir gestalten Orte, an denen sich unsere Kund:innen gerne aufhalten. Bis 2030 entwickeln wir rund 1.800 Bahnhöfe ganzheitlich zu attraktiven Zukunftsbahnhöfen, die Nachhaltigkeit sowie Kapazitäts- und Leistungsstärke miteinander vereinen. Unterstütze uns dabei, Mobilitätsdrehscheiben und Visitenkarten für Städte und Gemeinden zu schaffen.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Projektleiter:in Großprojekte Personenbahnhöfe – Vertrags- und Nachtragsmanagement (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Berlin. Bei uns erwarten dich flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten im Wechsel mit der Büroarbeit. Darüber hinaus bieten wir dir ein umfassendes Onboarding, eine strukturierte Einarbeitung und vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Als Teil des jeweiligen Projektteams treibst du konkret die Hallendacherneuerung am Berliner Ostbahnhof und das neue Empfangsgebäude Berlin-Schöneweide. Weitere Bahnhofsprojekte stehen dabei bereits in der Warteschleife.
Deine Aufgaben:

Als Projektleiter:in Vertrags- und Nachtragsmanagement koordinierst und steuerst du fachlich die Projektmanagement-, Planungs- und Baumanagementleistungen bei den Großprojekten der Personenbahnhöfe
Kurzum: Du sorgst mit deinen Teamkolleg:innen für die qualitäts- und fristgerechte Planung, bauliche Umsetzung sowie Projektdokumentation im freigegebenen Finanz- und Terminrahmen und sicherst die Einhaltung der bahnbetrieblichen und regulatorischen Rahmenbedingungen ab
Als vertragliche:r Ansprechpartner:in für Planungs- und Baufirmen, Einkauf und Jurist:innen steuerst du die Leistung mit allen Vertragspartner:innen im engen Austausch mit der technischen und kaufmännischen Projektleitung zum erfolgreichen Abschluss
Als Profi in deinem Fachbereich überwachst du die Leistungen der Auftragnehmenden, setzt Vertragspflichten partnerschaftlich durch und gewährleistest durch schnelle Bearbeitung von Bedenken-, Behinderungs- und Mehrkostenanzeigen die Nachtragsabwehr
Gute und zielgruppenorientierte Kommunikation ist dabei die halbe Miete: Du sorgst für ein zielgerichtetes Schnittstellenmanagement, intern sowie extern
Federführend übernimmst du die Betreuung von Neu- und Bestandsverträgen mit dem Ziel, die Aufgabenstellungen im Projekt vollumfänglich und verlässlich in Kosten, Zeit und Qualität umzusetzen
Zu deinen täglichen Aufgaben gehören die Bewertung des Leistungsfortschritts, der Vertragssituation und ein aktives Risikomanagement, bei dem du bei Abweichungen Lösungen entwickelst und konsequent umsetzt
Du bist Teil eines Teams aus erfahrenen Kolleg:innen, mit denen du in enger Abstimmung deinen Teilbereich umsetzt

Dein Profil:

Basis deines Erfolges ist ein abgeschlossenes Fach- oder Hochschulstudium als Bauingenieur:in, Architekt:in, Wirtschaftsingenieur:in (Bau) oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung
Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung bzw. Vertragsmanagement komplexer Bau- und Infrastrukturprojekte, idealerweise im Bereich Schienenwege
Bestens vertraut bist du mit den Regeln und Abläufen des Vertrags- und Nachtragsmanagements, kennst die Struktur relevanter Verträge genau und gehst Nachtrags- sowie Behinderungsanzeigen systematisch und übersichtlich an
Eine ausgeprägte Leidenschaft für komplexe Infrastrukturprojekte zeichnet dich aus
Du hältst dich nicht mit Problemen auf, sondern findest Lösungen
Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungskompetenz, ausgezeichnetes, adressatengerechtes Schreiben; sicher im rechtsrelevanten Schriftverkehr; strukturierte, durchsetzungsstarke und qualitätsorientierte Arbeitsweise zeichnen dich aus
Zudem zeichnen dich strategisches Denken sowie daraus abgeleitetes, proaktives Handeln insbesondere in anspruchsvollen oder kritischen Planungs- und Bauphasen aus

Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Benefits:

Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.
Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.
Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern Dein Können und warten auf Deine Handschrift.

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