ADP Employer Services ist der weltweit führende Anbieter von Services rund um die Personalabrechnung, HR-Services und das Reisekostenmanagement. Seit über 60 Jahren realisiert ADP die Optimierung und Auslagerung von HR-Geschäftsprozessen (Business Process Outsourcing) und bietet effiziente Lösungen für alle administrativen Aufgaben im Personalwesen. Mit system- und plattformunabhängigen Produkten, flexiblen Services, qualifizierten Mitarbeitern, langjähriger Erfahrung sowie nationaler und internationaler Präsenz erzielt ADP maximale Entlastung und nachhaltige Kosteneinsparungen für Unternehmen aus allen Branchen - mit höchster Servicequalität vom Klein- bis zum Großunternehmen. ADP beschäftigt weltweit rund 60.000 Mitarbeiter. Mit rund 1 Million Kunden ist ADP eines der weltweit größten unabhängigen IT-Service-Unternehmen und gilt als führender Anbieter von HR-Services.

HR Specialist (m/w/d) – befristete Elternzeitvertretung, voraussichtlich 2 Jahre

Erstellung von HR-Dokumenten, z.B. Verträge, Vertragsänderungen, Arbeitszeugnisse
Gehaltsabrechnung der ADP Mitarbeiter in Deutschland
Umfassende Betreuung der Zeitwirtschaft GFOS
Unterstützung der HR Business Partner
Administrative Abwicklung von HR-Prozessen
Administration des Bestell-Systems (Ariba)
Unterstützung der nationalen und internationalen internen Kommunikation
Unterstützung bei internationalen und nationalen Projekten
Koordination, Bearbeitung und Organisation von Weiterbildungsmaßnahmen
Erstellen von Reports und Analysen

Kaufmännische Ausbildung idealerweise mit Weiterbildung zur/zum Personalfachkaufmann/-Frau
Berufserfahrung im Bereich Human Resources und Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
Grundkenntnisse im Arbeitsrecht
Gute MS-Office Kenntnisse
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Persönliche Qualifikationen:

Exzellente Kommunikationsfähigkeit und soziale Kompetenz
Belastbarkeit, gutes Selbstmanagement, Vertraulichkeit
Lösungsorientierung
Teamplayer

Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit viel Raum für eigene Ideen und Initiative
Arbeiten Sie an spannenden Projekten für namhafte Kunden in einem wachsenden Umfeld
Ein motiviertes Team und eine angenehme Arbeitsatmosphäre
Kontinuierliche Weiterbildung und die Chance, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln
Einen zukunftssicheren Job in einem internationalen Unternehmen
Beste Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle
Die Option auf Homeoffice (wir bieten 2 Tage/Woche mobiles Arbeiten von zu Hause aus)
Vielfältige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten
Vermögenswirksame Leistungen, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement Unfallversicherung auch für den privaten Bereich
Intensive Einarbeitung
Job-Bike

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