Intermed ist ein in dritter Generation ärztlich geführtes Handels- und Logistikunternehmen mit einer 40-jährigen Dienstleistungstradition in der Medizin. Mit unseren rund 1.200 Mitarbeitenden versorgen wir Ärzte, Labore und Einrichtungen des Gesundheitswesens mit Medizinprodukten und verfügen über eine eigene, bundesweit agierende Logistik.

Darüber hinaus sind wir Partner der Medizinischen Versorgungszentren im LADR Laborverbund, der mit seinen kooperierenden Laborarztpraxen und Laborgemeinschaften mehr als 20.000 niedergelassene Ärzte und über 400 Kliniken mit dem kompletten Angebot moderner Labordiagnostik versorgt.

Zur Verstärkung unseres Teams in der Abteilung Vertrieb in Geesthacht bei Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n (m/w/d)

Vertriebsprofi Outbound

in Vollzeit.

Aktiver Telefonvertrieb: Sie kontaktieren proaktiv Bestands- und Neukunden, stellen unsere Produkte vor und analysieren individuelle Kundenbedarfe.
Umsatzentwicklung: Sie erkennen Verkaufschancen und nutzen gezielt Cross- und Upselling-Potenziale zur Steigerung des Umsatzes.
Kundenbetreuung und -entwicklung: Sie bauen langfristige Kundenbeziehungen auf, pflegen bestehende Kontakte und reaktivieren inaktive Kunden.
Terminvereinbarungen: Sie vereinbaren Termine für den Außendienst und unterstützen bei der Vorbereitung von Kundengesprächen.
In unserem CRM-System pflegen und dokumentieren Sie Ihre Kundenkontakte für einen bestmöglichen Service.

Sie sind ein absoluter Profi im Telefonvertrieb und können hier bereits Erfolge vorweisen.
Ihre Arbeitsweise ist geprägt von Kommunikationsstärke sowie Überzeugungsfähigkeit im Kundengespräch.
Ihre Motivation, Abschlüsse erfolgreich zu erzielen, versetzt Sie regelrecht in einen Flow und treibt Sie täglich zu Spitzenleistungen.
Abgerundet wird Ihr Profil durch Ihre selbstständige Arbeitsweise, Ihre Freude daran, einen Bereich gemeinsam mit einem Team erfolgreich zu gestalten.

Wir bieten Ihnen spannende Aufgaben, die auch andere Abteilungen berühren. Wir legen Wert auf die individuelle Förderung zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung und gewähren alle sozialen Leistungen eines fortschrittlichen Unternehmens.

Dazu zählen vor allem:

13 Monatsgehälter
30 Tage Urlaub
Mobiles Arbeiten nach Absprache
Flexible Arbeitszeiten / Gleitzeit
Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Betriebliches Gesundheitsmanagement, JobRad-Angebot
Eine Kindernotfallbetreuung
Einkaufsvorteile

CVMT1_DE