Die Träger gGmbH ist eine gemeinnützige Organisation, die psychisch kranken und abhängigkeitskranken Menschen sowie Menschen mit einer sogenannten geistigen Behinderung verschiedene Hilfen in den Berliner Bezirken Reinickendorf und Mitte anbietet und dabei den individuellen Bedürfnissen jedes Einzelnen gerecht werden möchte.

Der Grundsatz, keinen Menschen wegen der Schwere seiner Erkrankung oder Behinderung auszugrenzen, steht dabei im Vordergrund.

Mit unserem Projekt "Osthafen" unterstützen wir wohnungslose Menschen mit einer psychischen Erkrankung. Bei uns können sich die Betroffenen tagsüber aufhalten, Ruhe oder Kontakt und Gespräche finden, Mittag essen, sich duschen, die Wäsche waschen oder sich einfach nur informieren und umschauen. Wir wollen Menschen in einer schwierigen Lebenssituation einen Halt geben und einen Schutzraum anbieten.

Standort: Holländerstraße in Reinickendorf
Stellenanteil: 75-100 % (28,88 - 38,5 Stunden)

Mitarbeit an der Projektorganisation
Mitarbeit bei der Einbindung des Projekts in die Hilfestruktur des Bezirkes
Niederschwellige Arbeit mit wohnungslosen psychisch kranken Menschen
Suchtakzeptierendes Umfeld
Bereitschaft zur Übernahme von Wochenenddiensten
Kooperation mit allen relevanten Netzwerkpartnern (z.B. SpDi, Wohnungslosenhilfe, Akteure der Gesundheitsversorgung)
Unterstützung von Menschen mit Behinderung bei der Wahrnehmung ihrer Rechte auf vollständige Teilhabe

Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Krankenpfleger*in, Ergotherapeut*in, Erzieher*in oder Studium der sozialen Arbeit oder der Psychologie B.S.c.
Respekt und Wertschätzung in der Arbeit mit Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen/Suchterkrankung
hohes Maß an Empathie
eine lösungs- und zielorientierte Arbeitsweise
Belastbarkeit und eigenverantwortliches Handeln
Teamfähigkeit

Wir sind offen für Bewerber*innen ohne entsprechende Qualifikation bei Interesse an unserem Arbeitsfeld und der Bereitschaft sich weiter zu qualifizieren.

verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsorientierten Arbeitsfeld der Berliner Sozialwirtschaft
ein angenehmes Betriebsklima
ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
sehr gute Bezahlung nach dem jeweils aktuell gültigen TV-L Berlin (mit Jahressonderzahlung)
30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Deutschlandticket und Jobrad
Urlaub auf Wunsch auch während der Probezeit
flexible Arbeitszeiten und individuelle Gestaltungsmöglichkeiten
regelmäßige Supervision sowie ein umfangreiches Angebot an internen und externen Fort- und Weiterbildungen
umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
offene Diskussionsforen für Mitarbeiter*innen zu relevanten Themen des Arbeitsfeldes
Bereitschaft zur aufsuchenden Arbeit sowie zu Schicht- und Wochenenddiensten

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