Unser Mandant ist ein familiengeführtes Produktionsunternehmen mit Sitz in Mayen. Mit der nachhaltigen Entwicklung und Wiederverwertung von Rohstoffen ist man hier am Puls der Zeit und trägt aktiv zum Klima- und Umweltschutz bei.

Haben Sie Lust, sich bei diesem attraktiven Arbeitgeber zu etablieren und als Bauingenieur/Techniker Gebäudemanagement (m/w/d) die Zukunft unseres Mandanten mitzugestalten? Neue Ideen und ein Blick über den Tellerrand sind hier herzlich willkommen!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die HAPEKO Executive Consultants sind erste Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt unserer Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.

Planung, Steuerung und Umsetzung größerer baulicher Maßnahmen zum langfristigen Erhalt der Liegenschaften
Technische Bewertung des Gebäudezustands sowie Ableitung von Sanierungs- und Investitionsmaßnahmen durch aktive Durchführung regelmäßiger Inspektions- und Wartungsmaßnahmen
Koordination externer Planer, Dienstleister und ausführender Firmen
Kosten-, Termin- und Qualitätskontrolle der Bauprojekte
Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, technischer und sicherheitsrelevanter Vorgaben sowie die technische Dokumentation und regelmäßige Berichterstattung über den Zustand der Gebäudeinfrastruktur

Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder Techniker / Meister (m/w/d) im Bau- oder Gebäudebereich
Erfahrung in der Planung oder Umsetzung von Bau- und Sanierungsmaßnahmen, im Projektmanagement sowie in der Führung von externen Dienstleistern
Fundierte Kenntnisse in der Planung, Umsetzung und Instandhaltung von technischen Gebäudesystemen (u.a. HVAC, Brandschutz)
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise

Spannendes, verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem wertschätzenden Team
Förderung der individuellen Entwicklung und Weiterbildung
Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit, 30 Tage Urlaub
Betriebliche Unfallversicherung
Gesundheitsangebote, z.B. ergonomische Arbeitsplätze und vergünstigte Beiträge in Fitnessstudios
Rabatte auf Reisen, Technik, Möbel, Events u.v.m.
Attraktives Gehaltspaket mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Dienstradleasing

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