Als zentraler Dienstleister des Landes Schleswig-Holstein setzen wir als GMSH mit unseren 1.700 Beschäftigten nachhaltige Standards in den Bereichen öffentliches Bauen, Bewirtschaften und Beschaffen. Bei der Suche nach den besten Lösungen für unsere Kunden sind wir fachkundig und zuverlässig, innovativ und zukunftsorientiert.

Bei der Gebäudemanagement Schleswig-Holstein (GMSH) arbeiten rund 1.800 Menschen daran, das Land Schleswig-Holstein voranzubringen – durch nachhaltiges Bauen, intelligentes Beschaffen und zukunftsfähiges Bewirtschaften öffentlicher Gebäude.

Unser Anspruch: Prozesse und Lösungen kontinuierlich zu verbessern – fachlich fundiert, lösungsorientiert und mit Offenheit für neue Wege.

In einem 16-köpfigen Team übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Weiterentwicklung unserer SAP-gestützten Analytics-Landschaft und unterstützen die Fachbereiche bei datenbasierten Fragestellungen.

Sie verbinden technische SAP-Kompetenz mit einem analytischen Verständnis für betriebswirtschaftliche Anforderungen.

Sie sind zentrale Ansprechperson für alle Fragen rund um SAP BW/4HANA sowie die angebundenen Frontend-Systeme für Fachbereiche, Projektteams und externe Dienstleister. Hierbei fördern Sie aktiv die Nutzung und Weiterentwicklung unserer bestehenden BI-Lösungen im Unternehmen.
Systemarchitektur gestalten: Sie analysieren und konzipieren passgenaue SAP-Analytics-Architekturen auf Basis von SAP BW/4HANA und S/4HANA. Dabei berücksichtigen Sie Integration, Performance sowie Governance und stellen die Zukunftsfähigkeit der Lösungen sicher.
Datenmodellierung und ETL umsetzen: Sie konzipieren, realisieren und betreiben skalierbare Datenmodelle und ETL-Prozesse von BW-Extraktoren und CDS-Views bis hin zu SAP HANA Views.
Reporting und Visualisierung entwickeln: Sie gestalten Reporting-Lösungen mit SAP Analytics Cloud (SAC), Embedded Analytics in S/4HANA sowie Analysis for Office in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen.
Sie fördern aktiv den Wissensaufbau und -transfer im Team sowie in die Fachbereiche, beispielsweise durch Anwenderschulungen.
Projekt- und Teamverantwortung übernehmen: Sie bringen sich in Implementierungsprojekte ein und übernehmen, je nach Erfahrung, (Teil-)Projektleitungen.
Sie steuern und koordinieren externe Dienstleister in diesem Umfeld.

Abgeschlossenes Hochschulstudium der (Wirtschafts-)Informatik oder ein vergleichbares Studium mit Bezug zum Aufgabenbereich
- Alternativ: eine abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise als Fachinformatiker (m/w/d) Anwendungsentwicklung bzw. Systemintegration mit angemessener Erfahrung im Aufgabenfeld
Erste Kenntnisse in den Bereichen Datenmodellierung, Datenbanken oder Analytics-Lösungen sind von Vorteil
Interesse an Daten, Zusammenhängen und betriebswirtschaftlichen Prozessen

Darüber hinaus wünschen wir uns

Analytisches Denkvermögen: Sie erkennen Zusammenhänge schnell, strukturieren komplexe Themen und entwickeln daraus verständliche Lösungen.
Lernbereitschaft: Sie arbeiten sich eigenständig in neue Themen ein und entwickeln Ihr Wissen kontinuierlich weiter.
Kommunikationsfähigkeit: Sie kommunizieren schriftlich wie auch mündlich stilsicher, präzise und adressatengerecht in deutscher Sprache und können Anforderungen gezielt hinterfragen sowie Inhalte adressatengerecht vermitteln.
Teamorientierung und Hilfsbereitschaft: Sie unterstützen Ihr Umfeld aktiv und tragen zu einer offenen, kollegialen Zusammenarbeit bei.
Eigeninitiative: Sie bringen sich proaktiv ein und übernehmen Verantwortung für Ihre Aufgaben.

Flexibles Arbeiten: Sie arbeiten in Vollzeit mit 38,7 Wochenstunden oder in unterschiedlichsten Teilzeitmodellen. Dabei können Sie flexibel zwischen 6 Uhr und 21 Uhr arbeiten.
Mobiles Arbeiten: Für eine gute Work-Life-Balance können Sie flexibel zwischen Zuhause, Büro und Ihrem Lieblingsort wechseln.
Tarifvertrag mit Sonderzahlung: Sie erhalten eine tarifliche Vergütung nach TV-L inklusive jährlicher Sonderzahlung und regelmäßiger Tariferhöhungen
Mobilität: Sie erhalten ein vergünstigtes Nah.SH-Jobticket oder Deutschlandticket. Oder pendeln Sie mit einem Fahrradleasing zur Arbeit.
Urlaub: Sie haben 30 Tage Urlaub sowie an Heiligabend und Silvester frei. Überstunden gleichen Sie mit Freizeit aus.
Fort- und Weiterbildung: Sie erhalten vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung.
Gesundheit: Sie profitieren von zahlreichen Gesundheitsangeboten sowie einer betriebliche Altersvorsorge. Zudem sind wir Vertragspartner von Hansefit.
Kinderbetreuung: Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Angebote zur Kinderbetreuung und tragen so zu einer verlässlichen Betreuungssituation bei.

Berufliche Gleichstellung zwischen Frauen und Männern ist uns wichtig. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.

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