EJ ist weltweiter Marktführer in der Entwicklung, Herstellung und im Vertrieb von Zugangslösungen für Wasser-, Abwasser-, Entwässerungs-, Telekommunikations- und Versorgungsnetze. Als Familienunternehmen mit Standorten auf 5 Kontinenten bieten wir innovative Lösungen für Infrastrukturprojekte in mehr als 150 Ländern an. Qualität und Kundenservice zeichnen uns als international renommierten Partner mit 50 Verkaufsbüros, 10 Produktionsstätten und mehreren Forschungs- sowie Entwicklungszentren aus. Unser deutscher Standort befindet sich in Boppard-Buchholz.

Bei EJ suchen wir einen Werkstattleiter im Stahlbau, der mit Leidenschaft, Organisationstalent und technischem Verständnis unsere Fertigung bereichert. Sie behalten den Überblick, motivieren Ihr Team und sorgen dafür, dass unsere Projekte in bester Qualität umgesetzt werden. Wenn Sie gerne anpacken, Menschen führen und mit Herz bei der Sache sind, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Leitung und Organisation der Werkstatt Stahlbau / Endmontage / Betonhalle
Planung, Steuerung und Überwachung der Fertigungsprozesse
Fachliche Führung und Motivation der Mitarbeiter (Schweißer, Schlosser, Facharbeiter)
Sicherstellung von Termintreue, Qualität und Wirtschaftlichkeit
Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards
Zusammenarbeit mit Konstruktion, Projektleitung, Arbeitsvorbereitung und Montage (Service)
Optimierung von Arbeitsabläufen und Produktionsprozessen

Abgeschlossene Berufsausbildung im Metallbereich
Abgeschlossene Weiterbildung als Meister / Techniker im Metallbereich (Metallbaumeister / Industriemeister Metall) oder vergleichbare Qualifikation
Zusatzausbildung als Schweißfachmann wünschenswert
Mehrjährige Berufserfahrung im Stahlbau, idealerweise in leitender Funktion
Fundierte Kenntnisse in Schweißverfahren (z. B. MAG, WIG)
Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Arbeitsorganisation
Gute Kenntnisse im Umgang mit technischen Zeichnungen und Fertigungsunterlagen
Kenntnisse im Umgang mit gängigen EDV-Systemen (ERP, MS Office)
Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen und Organisationstalent
Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Englischkenntnisse wünschenswert
Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit

Vielfältige Aufgaben in einem offenen, sympathischen und engagierten Team
Faire und leistungsbezogene Vergütung mit 13. Monatsgehalt
Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge und Zuwendungen bei persönlichen Ereignissen
30 Tage Urlaub / Jahr
Freiraum und Vertrauen zur selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeit sowie die Möglichkeit, zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
Einarbeitung durch individuell gestaltete Einblicke in alle Unternehmensbereiche
Sicherer und moderner Arbeitsplatz in einem gesund wachsenden Familienunternehmen mit echter Werteorientierung und flachen Hierarchien
Gesundheitsförderung durch z. B. freie Getränke, kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessraums, Angebot eines externen Firmenfitnessprogramms, Gesundheitstage
Firmenevents und Veranstaltungen

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