Wir sind Ströer! Wir sind ein führendes deutsches Medienhaus und setzen auf die Stärken des Out of Home-Geschäfts unterstützt durch die flankierenden Geschäftsfelder Digital & Dialog Media und DaaS & E-Commerce. Mit unserer „OOH plus“ Strategie machen wir mehr aus jedem Kommunikationskonzept und schaffen Lösungen für eine effiziente Konsumentenansprache im digitalen und öffentlichen Raum. Schließ dich uns an und lass uns gemeinsam mehr aus jedem Medium herausholen und an jeder Aufgabe wachsen.

11.000+ innovative Köpfe
#1 Out of Home-Anbieter & Digitalvermarkter in Deutschland
2,05 Milliarden Euro Umsatz für das Gesamtjahr 2024

Für unseren Standort Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Backend Engineer Python (m/w/d) in Vollzeit.

Du entwickelst und verbesserst das neue führende Stammdatensystem im Bereich Außenwerbung
Du analysierst Anforderungen des Fachbereichs, findest passende Lösungsmöglichkeiten und kommunizierst diese im Team
Du sorgst für die bestmögliche Performance und Code-Qualität der Lösungen
Du nutzt KI-basierte Tools und generative KI wie LLM-Prompting, um stets neue Ideen einzubringen
Zudem fungierst Du als Mentor:in: Du unterstützt andere Teammitglieder durch Code-Reviews und teilst Deine Erfahrungen sowie Dein Technologie-KnowHow

Du hast ein abgeschlossenes Studium, eine abgeschlossene Ausbildung oder einschlägige Berufserfahrung im Informatikbereich
Du bringst idealerweise mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Bereich Software Engineering oder einer vergleichbaren Position mit
Du hast Erfahrung im Prompting von Large Language Models (LLMs) und in der Arbeit mit generativer KI – oder die starke Motivation, Dich in diese Themen einzuarbeiten
Du kannst Web-Anwendungen mithilfe von Python/Django erstellen und hast bereits mit ERP-Systemen gearbeitet
Zudem verfügst Du über Erfahrungen mit dem Python/Django REST Framework, mit pytest und optional mit Datenbanken wie MSSQL
Du verfügst über sichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Mach mehr aus Deinem Job. Wir setzen auf das Potenzial jedes Einzelnen und bieten Dir eine Umgebung, in der Du Dich weiterentwickeln, Verantwortung übernehmen und im Team innovative Lösungen schaffen kannst. Nutze die Chance und entdecke unsere Benefits, die Dich auf Deinem Weg bei uns unterstützen:

30 Tage Urlaub: Deine Zeit für Erholung im Jahr
Sabbatical: Möglichkeit für längere Auszeiten
Flexibles Arbeitsmodell: Flexible Arbeitszeiten sowie eine Kombination aus Präsenz im Office und 30% Mobile Work
Mobilität & Zuschüsse: Jobbike, Zuschuss zum Deutschlandticket, kostenlose Parkplätze
Zuschuss zur Betriebs-KITA: Kinderbetreuung bis 3 Jahre
Betriebsgastronomie: Lunch, sowie Kaffee und Snacks in der Café-Lounge
Vermögenswirksame Leistungen: Vorteile zur Förderung Deiner finanziellen Rücklagen
Corporate Benefits: Rabatte z.B. für Reisen und Eventtickets
Zusätzliche Services: Wäsche-, Friseur- und Physiotherapieangebote
Weiterentwicklung: Interne Talenteprogramme, Frauenförderung, Trainingsangebote
Onboarding-Events: Umfassende Einarbeitung und Einführungsveranstaltungen
Moderne Büros: Papierlose Arbeitsplätze mit digitalen Prozessen
Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Prämien für erfolgreiche Empfehlungen
Arbeitsmedizinische Versorgung: Gesundheitschecks und -veranstaltungen, sowie Zuschüsse zu Bildschirmbrillen
Firmenevents: Weihnachtsfeiern, Teamausflüge und B2Run-Teilnahme
Communities: Netzwerke wie Frauennetzwerk
IT-Benefit-Programm: Finanzierungsangebote für technische Ausstattung, auch zur privaten Nutzung

Mach Deinen nächsten Karriereschritt in einem spannenden Umfeld – wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

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