Wir denken langfristig - auch als Arbeitgeber.

Als Berliner Full-Service-Immobiliendienstleister stehen wir namhaften Unternehmen und Investoren seit mehr als 80 Jahren tatkräftig zur Seite. Wir denken und handeln langfristig – aus Kunden werden Geschäftspartner:innen und aus Mitarbeiter:innen Weggefährt:innen. Gleichzeitig schaffen wir so ein Arbeitsumfeld in einem modernen Büro mit Top-Ausstattung, in der unser Team fachlich und persönlich wachsen kann.

Eigenständige A-Z Immobilienverwaltung von Wohn- und Gewerbeeinheiten
Kontinuierliche Kommunikation mit den Mieter:innen (gn)
Annahme und Bearbeitung von Mängelmeldungen sowie Abwicklung von Versicherungsschäden
Mietforderungsmanagement
Kündigungsabwicklung inklusive Durchführung von Abnahmen und Übergaben
Regelmäßige Überprüfung und Umsetzung von Mieterhöhungspotentialen
Aktive Mitwirkung in den monatlichen / quartalsweisen Jour Fixe-Terminen mit dem Mehrheitseigentümer

Abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Immobilienkauffrau/Immobilienkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation und idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in eigenverantwortlicher A-Z Verwaltung
Sicheres, kommunikationsstarkes und freundliches Auftreten sowie eine hohe Serviceorientierung im Umgang mit Auftraggeber:innen (gn) und Mieter:innen (gn)
Freude an der Teamarbeit sowie die Fähigkeit eigenständig und zielorientiert zu arbeiten
Reisebereitschaft (innerhalb Berlins)
Versierter Umgang mit MS-Office sowie immobilienwirtschaftlicher Standardsoftware (wünschenswert wären RELion One und/oder facilioo)

Wir werden jedes Jahr mit dem Great Place To Work - Award ausgezeichnet.
Wir verstehen uns als visionäres Unternehmen, das auf langfristiges Denken und nachhaltiges Handeln setzt.
Wir leben eine offene und moderne Unternehmenskultur, geprägt von Vertrauen, Wertschätzung und einem motivierenden Arbeitsumfeld.
Wir bieten verantwortungsvolle Aufgaben in einem engagierten, leistungsstarken Team.
Wir stellen exzellente Entwicklungschancen und Weiterbildungsangebote zur Verfügung – unter anderem über unsere BEB+ Academy.
Wir zahlen eine attraktive Vergütung inklusive umfangreicher Benefits (z.B. private Zusatzkrankenversicherung, BVG-Ticket, Job-Rad, betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits).
Wir stellen ein strukturiertes Onboarding sicher.
Wir ermöglichen flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Kernzeit, mobiles Arbeiten sowie 30 Urlaubstage.
Wir organisieren halbjährlich Firmenfeiern und Team-Events.
Wir versorgen Dich mit Getränken, Snacks und Obst in unserem Büro (selbstverständlich gratis).

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