Wir sind OBI. Als Team geben wir gemeinsam alles, um die kleinen und großen Projekte unserer Kund:innen zu ermöglichen. Viele kluge Köpfe stehen dabei zusammen und erleben den ALLES MACHBAR Spirit. Sei auch du dabei!

Der Payment-Bereich ist für uns mehr als nur Abwicklung – er ist der Enabler für unsere internationalen Erlös- und Wachstumsstrategien. Um die enorme Vielzahl an strategischen Themen professionell bewerten und umsetzen zu können, suchen wir nun dich!

Tritt einem jungen, hoch motivierten Team bei, das durch einen starken Zusammenhalt und die enge, kanalübergreifende Vernetzung mit Business- und Technologiebereichen besticht. Wenn du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und unsere Zukunft aktiv mitzugestalten, freuen wir uns auf dich.

Payment-Management: Strategische Steuerung des Zahlungsverkehrs mit starkem Businessfokus zur Steigerung des Umsatzes und Optimierung der Kosten
Projektleitung: Eigenverantwortliche Planung und Umsetzung komplexer Projekte im internationalen Handelsumfeld
Analyse: Detaillierte Bewertung von Kosten- und Erlösströmen bei Kreditkarten, APMs und PSPs sowie Erstellung fundierter Business Cases für "Greenfield"-Lösungen
Verhandlungsführung: Durchführung von Ausschreibungen und Verhandlungen mit Zahlungsdienstleistern zur Sicherung optimaler Konditionen
Netzwerkarbeit: Aktive Nutzung deines Netzwerks in der Payment-Branche zur Förderung einer vertriebs- und conversionnahen Arbeitsweise
Prozessgestaltung: Übernahme der End-to-End Verantwortung für innovative, länderübergreifende Payment-Prozesse

Kommunikationsstärke: Souveränes Stakeholdermanagement und klare Kommunikation über alle Hierarchieebenen hinweg
Strategie: Ausgeprägtes strategisches Denkvermögen mit Blick für cross-kanale und internationale Zusammenhänge
Innovationsgeist: Mut zum "Out of the Box"-Denken und die Fähigkeit, andere Teams proaktiv für neue Lösungen zu begeistern
Erfahrung: Mehrjährige Berufspraxis in einer relevanten Position im Payment-Umfeld oder Handel
Qualifikation: Mehrjährige Berufserfahrung in einer relevanten Position, ergänzt durch ein abgeschlossenes Studium oder eine gleichwertige qualifizierende Ausbildung

Work-Life-Balance - 30 Urlaubstage pro Jahr sowie freie Tage am 24. und 31. Dezember - on top sind zehn weitere Urlaubstage möglich
Flexible Arbeitszeiten & Workation - Wir bieten dir die Flexibilität, deinen Arbeitstag innerhalb unseres Gleitzeitrahmens zu gestalten. Zusätzlich hast du die Möglichkeit, bis zu 20 Tage pro Jahr aus dem Ausland (EWR) zu arbeiten
Büro oder zu Hause - Unser hybrides Modell sieht drei Officetage vor, von denen zwei feste Teamtage sind, an denen wir uns persönlich austauschen. Darüber hinaus wählst du einen weiteren Bürotag ganz flexibel und genießt an den restlichen zwei Tagen pro Woche die Vorteile des mobilen Arbeitens
Sabbatical - Wir bieten eine bis zu sechsmonatige Auszeit vom Arbeitsalltag
Deine Entwicklung - Viele spannende Weiterbildungsangebote, z.B. in unserer OBI Academy
Shopping bei OBI - 15% Rabatt auf deine Einkäufe bei uns im Markt
Zur Stärkung - Betriebsrestaurant, kostenlose Heißgetränke, Wasser und Obst
Corporate Benefits - Exklusive Rabatte auf unzählige Freizeitaktivitäten, Online-Shops, Technik und mehr
Nachhaltig unterwegs - Erhalte bei Interesse ein vergünstigtes Company-Bike

Wir freuen uns sehr auf deine Online-Bewerbung in unserem kurzen Bewerbungsformular - probiere es jetzt aus!

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