Das TA Bildungszentrum mit Stammsitz in Hameln ist seit 1992 einer der führenden Dienstleister der beruflichen Erwachsenenbildung und Weiterqualifizierung. An unseren Standorten studieren jährlich mehr als 17.000 Teilnehmer.

Unser innovatives Bildungsunternehmen spezialisiert sich auf hochwertige Weiterbildung und Förderung von Karrierewegen. Bildung ist der Schlüssel zum beruflichen Erfolg, und kontinuierliches Lernen sichert und treibt diesen voran.

Unsere Vision ist es, eine exzellente Lernumgebung zu schaffen, die jedem den beruflichen Aufstieg ermöglicht. Weiterbildung bedeutet für uns mehr als die Vermittlung von Inhalten; wir bieten ein ganzheitliches Lernerlebnis. Auf 12.000 qm Gebäudefläche am Standort Hameln bietet unser Unternehmen neben Präsenzunterricht auch virtuellen Unterricht an, betrieben durch 50 Greenscreen-Studios und 50 verschiedene Lehrgangsformate als Live- oder Hybrid-Events.

Mit 160 Mitarbeitern und mehr als 600 professionellen Honorardozenten sind wir führend im Bereich kompakter beruflicher IHK-Aufstiegs- und Zertifikatsfortbildungen im deutschsprachigen Raum. Mit erstklassigen Weiterbildungskonzepten und technischen Innovationen legen wir Wert auf praxisnahe Weiterbildung in kurzer Zeit, sei es an unseren Standorten oder online.

Ihre Rolle

Sie starten als stellvertretender Teamleiter und werden durch unseren aktuellen Teamleiter umfassend eingearbeitet. *Langfristig ist geplant, dass Sie nach dem Ausscheiden des aktuellen Teamleiters in den Ruhestand seine Position zuverlässig übernehmen können. *Die Einarbeitung erfolgt schrittweise im Rahmen von Training-on-the-Job – Sie übernehmen sukzessive mehr Verantwortung und Teilbereiche.

Ihre Aufgaben als (Stellv.) TEAMLEITER STUDIENPLANUNG

Fachliche und organisatorische Führung des Teams der Bildungskoordinatoren (Präsenz- und Onlinekurse)
Mitwirkung bei der Erstellung von Stundenplänen sowie inhaltliche Abstimmung zwischen Dozenten und internen Schnittstellen
Konzeptionelle Mitarbeit bei der Planung und Weiterentwicklung von Zertifikatslehrgängen
Betreuung und Ansprechperson für Studierende und Dozenten
Mitwirkung bei der Erstellung und Pflege von Unterrichts- und Kursmaterialien
Weiterentwicklung des Bereichs „Zertifikatslehrgänge“ (Prozesse, Qualität, Strukturen)

Abgeschlossenes Bachelor-/Masterstudium (z. B. Wirtschaftspädagogik, Wirtschaftswissenschaften) oder abgeschlossene Berufsausbildung mit Aufstiegsfortbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich
Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Bildungs-/Planungs-/Koordinationsumfeld
Mehrjährige Erfahrung in der Führung eines Teams
Hoher Grad an Selbstorganisation und strukturierter Arbeitsweise
Erfahrung in Planung, Organisation und Koordination komplexer Abläufe
Logisches Denkvermögen, Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen
Affinität für Software und verschiedene firmenspezifische Anwendungen
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten

Unbefristetes Arbeitsverhältnis: ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen, wachsenden Unternehmen
Flexible Arbeitszeiten: Ihre persönliche Work-Life-Balance durch Gleitzeit
Attraktives Einstiegsgehalt: mit einer leistungsgerechten Vergütung
30 Tage Urlaub p.a.: sowie Überstundenausgleich/-vergütung
Innovatives Arbeitsumfeld: ergonomischer Arbeitsplatz, modernste Technik, vielseitige Aufgaben
Mitarbeiter-Benefits: Gesundheitsförderung und Firmenevents
Fort- und Weiterbildungen: Entwicklung unserer Mitarbeiter durch Aufstiegs- und Zertifikatslehrgänge, innerbetriebliche Schulungen und Coachings
Mitarbeitervergünstigungen:  Sonderkonditionen bei namhaften Anbietern
Kaffee- und Obstflatrate: wird kostenlos zur Verfügung gestellt
Vergünstigtes Mitarbeiteressen in unserem abwechslungsreichen Betriebsrestaurant: mit eigener professioneller Küche und einer großen Auswahl
Hansefit: Trainieren Sie in einem Fitnessstudio Ihrer Wahl – wir übernehmen einen Großteil der Kosten
Kostenlose Mitarbeiterparkplätze und zentrale Lage: nur 5 Minuten bis zum Hauptbahnhof
Betriebliche Altersvorsorge: Wir kümmern uns um Ihre finanzielle Sicherheit –
mit einem Arbeitgeberzuschuss von bis zu 30 %

*Die Benefits können je nach Standort abweichen.

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