ZM-I ist ein unabhängiges, partnerschaftlich organisiertes Bauingenieurbüro für anspruchsvolle Projekte. Aus dem Standort München heraus ist die Gruppe kontinuierlich gewachsen und heute deutschlandweit tätig. Wir bieten Beratung, Planung, Prüfung und Begutachtung im Bereich des Bauingenieurwesens. Die Unternehmen haben unterschiedliche regionale Tätigkeitsbereiche und fachliche Kompetenzen. Die ZM-I Gruppe beschäftigt insgesamt rund 135 Mitarbeiter (w/m/d).

Als eines der führenden Unternehmen im Bereich digitales Planen und Bauen treiben wir Innovationen in der Hoch- und Ingenieurbauplanung voran. Unser Ziel ist es, nachhaltige, effiziente und zukunftssichere Bauprojekte mithilfe der BIM-Methode erfolgreich zu realisieren.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine:n erfahrene:n

BIM-Spezialisten (m/w/d) Hoch- und Ingenieurbau

der:die maßgeblich zur erfolgreichen Umsetzung unserer Projekte beiträgt.

BIM-Koordination der Fachplanungen von anspruchsvollen Projekten im Bereich Hoch- und/oder Ingenieurbau sowie Mitwirkung und Koordination bei Fachmodellen
Definition und Implementierung unternehmensweiter BIM-Standards sowie digitaler Workflows
Sicherstellung der Modellqualität mittels u.a. Software DESITE BIM
Entwicklung und Umsetzung von Digitalisierungsstrategien in der Bauplanung und -ausführung
Erstellung von BIM-Abwicklungsplänen (BAP) sowie Vorgaben für den Informationsaustausch nach ISO 19650
Durchführung von Schulungen und Wissensmanagement im Bereich BIM

Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder einer verwandten Fachrichtung
Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Umsetzung von BIM-Projekten
Idealerweise vertiefte Kenntnisse in Autodesk Revit, Civil 3D, Navisworks, DESITE BIM sowie offenen BIM-Datenschnittstellen und APIs/Systemintegration
Optimalerweise Erfahrung mit automatisierten Workflows und Scripting (Dynamo, Python, Grasshopper)
Wünschenswert wären fortgeschrittene Programmierkenntnisse (C# / JavaScript)
Da die Position umfangreiche Kommunikation mit Kund:innen, Projekt-Partner:innen sowie internen Schnittstellen umfasst, sind verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich

Leistungsgerechte Vergütung und zahlreiche weitere Arbeitgeberleistungen wie z. B. bAV-Modell
Moderne Büroräume im Nürnberger Stadtzentrum mit ÖPNV-Anbindung
Angebot zum mobilen Arbeiten
Flexibles Arbeitszeitmodell
Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben von Anfang an
Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser firmeninternes Fortbildungsprogramm „ZM-I Campus“
Persönliche sowie berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven
Offene und kollegiale Unternehmenskultur

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