Die Peters Gruppe mit Sitz in Kempen am Niederrhein ist ein unabhängiges Familienunternehmen; der weltweit einzige Komplettanbieter von Beschichtungsstoffen für die Elektronik – und zwar sowohl für die Herstellung als auch den Schutz von bestückten Leiterplatten.

Seit über 50 Jahren entwickeln wir innovative Produkte in enger Zusammenarbeit mit den Kunden, produzieren und vertreiben diese mit eigenen internationalen Service- und Vertriebsfirmen sowie rund 65 Vertriebspartnern in weltweit über 90 Ländern.

Zur Verstärkung unseres Bereiches Arbeitssicherheit und Umweltschutz suchen wir – für eine unbefristete Vollzeitstelle (37,5 Stunden/Woche) – zum nächstmöglichen Termin einen

Mitarbeiter Umwelt - und Gefahrstoffmanagement (m/w/d)

Einstufung von Produkten nach Gefahrstoff- und Gefahrgutrecht einschließlich Erstellung und Aktualisierung der Sicherheitsdatenblätter mit Hilfe einer entsprechenden Software
Bewertung von Rohstoffen und Produkten auf ihre internationale Verkehrsfähigkeit
Abgleich unserer Produkte auf stoffliche Anforderungen und Verbotslisten wie z. B. RoHS, SVHC, GADSL und kundenspezifische Listungen sowie Pflege der Einträge in der IMDS-Datenbank der Automobilindustrie
Unterstützung von Kunden bei Anwendungsfragen der Arbeitssicherheit
Mitarbeit am Umweltmanagementsystem nach DIN EN ISO 14001

Eine technische oder naturwissenschaftliche Ausbildung idealerweise mit chemischen Kenntnissen oder vergleichbar
Eine Weiterbildung im Bereich Umweltmanagement von Vorteil, aber keine Voraussetzung
Erfahrung in der Erstellung und Bewertung von Sicherheitsdatenblättern
Kenntnisse des technischen Regelwerks
Kenntnisse im europäischen und idealerweise auch im internationalen Gefahrstoff- und Chemikalienrecht
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien im Team eines global erfolgreichen Familienunternehmens
Ein gutes tarifliches Einkommen und eine vernünftige Work-Life-Balance, z.B. durch Gleitzeitregelung
Einen interessanten, abwechslungsreichen und zukunftssicheren Arbeitsplatz in der Chemiebranche mit Tarifbindung
30 Tage tariflicher Jahresurlaub, zzgl. möglicher Sonderurlaubstage
Diverse tarifliche Sonderzahlungen und Sozialleistungen, wie z.B. Urlaubsgeld und tarifliche Jahresleistung, tarifliche Pflegeversicherung, bezuschusste betriebliche Altersversorgung (Chemiepensionsfonds)
Möglichkeit zum Dienstradleasing über JobRad
Vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio
Jährliche Firmenveranstaltungen

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