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Wir – die Apleona GmbH – suchen für unsere Standorte in Stuttgart

Elektroniker im Facility Management (w/m/d) in Stuttgart - JobID 23769in Teilzeit oder Vollzeit

Das machen Sie bei uns:

Als Elektroniker im Facility Management (w/m/d) sorgen Sie für den reibungslosen Betrieb der technischen Anlagen in einem Objekt unseres Kunden. Sie können als Haustechniker in einem festen Objekt oder als mobiler Servicetechniker eingesetzt werden.

Dazu zählen:

Eigenverantwortliche Wartung und Instandhaltung elektrischer Anlagen und Systeme
Störungsanalyse und -behebung vor Ort bei einem unserer Kunden
Durchführung von Prüfungen gemäß DGUV Vorschrift 3
Digitale Dokumentation der durchgeführten Arbeiten
Betreuung gebäudetechnischer Anlagen (z. B. Stromversorgung, Beleuchtung, MSR-Technik)
Kommunikation mit Auftraggebern und Ansprechpartnern vor Ort

Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Elektroinstallateur oder eine vergleichbare Qualifikation in der Energie- und Gebäudetechnik
Erste Erfahrung in der elektrischen Gebäudetechnik, Haustechnik im Facility Management oder technischen Service wünschenswert
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Kundenorientiertes Auftreten & Teamgeist
Führerschein Klasse B

Stellen-ID: 23769

Attraktive tarifliche Leistungen, inklusive regelmäßiger Gehaltserhöhungen und vertraglich vereinbartem Weihnachtsgeld
30 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage an Weihnachten und Silvester für optimale Erholung
Geregelte Arbeitszeiten mit Überstundenausgleich für eine verlässliche und ausgewogene Work-Life-Balance
Sicherer, unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristigen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten
Corporate Benefits mit exklusiven Vergünstigungen und Angeboten bekannter Marken
JobRad-Leasing für nachhaltige Mobilität und eine gesundheitsfördernde Fortbewegung
Umfangreiche Gesundheits- und Sportangebote, unter anderem über eGym Wellpass
Moderne digitale Arbeitsausstattung wie iPhone und iPad für eine effiziente Arbeitsorganisation
Weiterbildungs- und Entwicklungsprogramme zur Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Karriere
Strukturiertes Onboarding inklusive persönlicher Schutzausrüstung und Welcome-Package
Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit attraktiven Prämien bei erfolgreichen Empfehlungen

Werden Sie Teil unseres Teams!
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen.

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