Die Malteser sind eine moderne Hilfsorganisation mit über 40.000 Mitarbeitenden und ca. 60.000 Ehrenamtlichen an über 700 Standorten.

Pflegen kannst du überall! Aber wir wollen gemeinsam mit dir unser Versprechen umsetzen, allen Menschen zu helfen und ihnen ein würdevolles Leben zu ermöglichen.

Um unseren hohen Standard aufrecht zu halten, suchen wir ab sofort in Leipzig-Connewitz eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit (20-30 Std./Wo.), die vor Ort eigenverantwortlich bei der Betreuung unterstützt und in Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung unseren ambulanten Pflegedienst mit Leben füllt.

Wir freuen uns schon riesig darauf, dich in unserem familiären Team begrüßen zu dürfen!

Durchführung von grund- und behandlungspflegerischen Maßnahmen im Bereich der ambulanten Kranken- und Altenpflege
Sicherstellung einer professionellen Pflege entsprechend dem aktuellen Stand der Pflegewissenschaft, auf der Basis des Pflegeleitbildes der Malteser
Fachgerechte Dokumentation der Pflegeprozesse und Einhaltung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung
Zusammenarbeit mit allen an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen und Institutionen

Eine abgeschlossene Ausbildung als examinierter Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
Erfahrung im Umgang mit hilfs- und pflegebedürftigen Menschen
Engagement, Flexibilität und teamorientiertes Arbeiten
Zuverlässigkeit, Freundlichkeit und Geduld
Einfühlungsvermögen und ein patientenorientiertes Denken und Handeln
Führerschein Klasse B
Gute Kenntnisse im Qualitätsmanagement
Positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten der Malteser

Eine vielseitige und verantwortungsvolle Teilzeitstelle (20-30 Stunden/Woche) in einem motivierten, engagierten und netten Team
Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas
Jährliche Sonderzahlung, Leistungsentgelt, soziale Zulagen (Geriatrie, Pflege, Schicht usw.) sowie Zuschläge für Wochenend-, Feiertags- und Nachtarbeit
Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Mind. 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)
Einen unbefristeten Dienstvertrag
Selbständiges Arbeiten im Rahmen einer freundlichen, familiären Arbeitsatmosphäre
Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle (kompatibel mit Betreuungszeiten o.ä.)
Individuelle Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
Arbeitgeberbeteiligung am Jobticket oder Deutschlandticket
Ein modernes Gesundheitsmanagement, mit Bike-Leasing und anteiliger Finanzierung von Fitnessangeboten oder kostenlose psychologische Beratung u.v.m.
Rabatte und Gutscheine über unser Vorteilsportal für Mitarbeitende

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