Wir legen großen Wert auf exzellenten Kundenservice und die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Person für die Position Fachberater (m/w/d) Schulung & Training für unsere Diabetes-Fachgeschäfte im Gebiet Gebiet Mitte-West oder Mitte-Ost.

Durch praxisnahe Schulungen, gezielte Wissensvermittlung und Prozessoptimierungen unterstützt Du unsere Mitarbeiter in den Fachgeschäften und trägst so zu einem reibungslosen Ablauf und hoher Qualität bei.

Einarbeitung: Strukturierte Einführung neuer Kolleg*innen in Systeme und Prozesse für einen reibungslosen Betrieb in den Fachgeschäften
Wissensvermittlung: Schulungen zu ERP-System (Kumavision), Rezeptbearbeitung, Kassenführung, Lagerwirtschaft sowie Produktschulungen
Prozessoptimierung: Zusammenarbeit mit der Regionalleitung zur Weiterentwicklung standardisierter Abläufe
Schulung & Support: Durchführung von Präsenz- und Online-Trainings, Erstellung von Handouts und Handbüchern sowie Key-User-Unterstützung bei Fragen oder Problemen
Trainingsmanagement: Umsetzung der jährlichen Schulungs- und Trainingsmaßnahmen gemäß Unternehmenszielen, inklusive Notfallhotline-Abdeckung
Vertretung: Übernahme von Vertretungen in Urlaub- und Krankheitsfällen im Fachgeschäft

Abgeschlossene kaufmännische oder medizinische Ausbildung sowie fundierte Erfahrung im Arbeitsumfeld eines Diabetes-Fachgeschäftes
Sicherer Umgang mit MS Office sowie Kenntnisse in ERP-Systemen, wie Microsoft Dynamics Navision
Wissbegierige und teamorientierte Person mit Freude an Vertrieb, Prozessen und der Arbeit mit CRM/ERP-Systemen
Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und Teamplayer-Mentalität
Dein Wohnort befindet sich in der jeweiligen Region oder Du bist bereit, in diese umzuziehen
Reisebereitschaft innerhalb der zugeordneten Region sowie gelegentlich bundesweit

Unbefristete Festanstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen
30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
Flexible Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenendarbeit
Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
Bonussystem
Mitarbeiterrabatte, wie z. B. Jobrad und betriebliches Gesundheitsmanagement
Attraktive, leistungsorientierte Vergütung, einschließlich Weihnachtsgratifikation
Strukturierte Einarbeitung und kontinuierliche Weiterentwicklung
Option zu Workation
Ein motiviertes, herzliches Team und flache Hierarchien
Eine verantwortungsvolle Position

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