Ja, manchmal sind Taten wichtiger als Worte. Sie können beides: entschlossen eingreifen und Entscheidungen treffen, wenn es die Situation erfordert, aber auch in aller Ruhe und Klarheit kommunizieren, worum es geht. Kommen Sie doch in unser Team! Wir suchen engagierte, verantwortungsbewusste Menschen, die unsere Kunden mit Rat und Tat unterstützen. Was Sie bekommen: einen Job mit Perspektive in einem kollegialen Umfeld, das Hilfsbereitschaft groß schreibt und in dem es Freude macht, an neuen Herausforderungen zu wachsen.

Einsatzort: Hamburg
Besetzungsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Art der Anstellung: Voll- oder Teilzeit
Befristung: unbefristet
Stellen-ID: J000026444

Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere

Einleitung von erforderlichen Maßnahmen am Einsatzort und Unterstützung der betroffenen Personen
Unterstützung bei Sturzunfällen, Erste-Hilfe, seelische Betreuung, sonstige Hilfeleistung
Situative Nachforderungen eines Rettungsdienstes und/oder Notarztes über die Hausnotrufzentrale
Dokumentation des Einsatzablaufes
Erhaltung der Einsatzbereitschaft, Übernahme von festen Rufbereitschaften
Durchführung von Service- und Technikerterminen, ggf. Geräteaufbereitung

Führerschein der Klasse B
Ausbildung zum Sanitätshelfer (m/w/d) oder die Bereitschaft zur Ausbildung
Empathie und Pflichtbewusstsein
Belastbarkeit im Hausnotruf-Einsätzen
Engagement und Teamfähigkeit
Bereitschaft zum Schichtdienst
Gute Deutsch-Kenntnisse

13. Monatsgehalt
30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
betriebliche Altersvorsorge
betriebliches Gesundheitsmanagement
Fahrrad-Leasing
Fort- und Weiterbildungen
Freistellung bei verschiedenen Anlässen
Mitarbeitendenvorteilsprogramm
persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
regelmäßige Mitarbeitendengespräche
Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr

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