Sie wünschen sich einen neuen Arbeitgeber, bei dem Vielfalt gelebt wird, der gut bezahlt und der in Ihre Zukunft investiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Die Schön Klinik München Schwabing, Teil der Schön Klinik Gruppe, ist mit 300 Betten die größte neurologische Fachklinik in München und zertifizierte Parkinson-Klinik. Unser Team aus 480 Mitarbeitenden betreut jährlich rund 3.000 Patientinnen und Patienten - ambulant, stationär und tagesstationär in den Tageskliniken Demenz und Parkinson. Für unser Pflege-Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in Vollzeit - mit 3.000 Euro (brutto) Startprämie nach der Probezeit.

Stationäre und tagesklinische Versorgung: Gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen versorgen Sie die Patientinnen und Patienten auf unseren 6 Stationen und 27 Tagesklinikplätzen und setzen unsere Qualitätsstandards in pflegerisches Handeln um.
Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng und vertrauensvoll mit ärztlichem und therapeutischem Personal zusammen, um den Patientinnen und Patienten eine exzellente Pflege und medizinische Betreuung zu gewährleisten.
Patienten- und Angehörigenkontakt: Sie agieren als Ansprechpartner für Patientinnen und Patienten sowie deren Angehörige und zeigen dabei täglich Einfühlungsvermögen und professionelles Kommunikationsverhalten.
Betreuung Frührehabilitation: Sie betreuen Frührehabilitations-Patientinnen und -Patienten aus den Bereichen Neurologie und Neurochirurgie sowie Akut-Patientinnen und -Patienten mit Schwerpunkt auf Gang- und Gehstörungen.

Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)
Im Arbeitsalltag zeigen Sie Flexibilität und Belastbarkeit und überzeugen durch fachliche Kompetenz und Teamfähigkeit.
Sie besitzen Eigeninitiative und Interesse an fachlichen Weiterbildungen.

Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität).

Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen

Flexibilität, die zu Ihnen passt: Ob Vollzeit (38,5 Stunden), Teilzeit, verlässliche Dienste oder eine 5 Tage Woche - gestalten Sie Ihre persönliche Work Life Balance. Bei uns erfahren Sie Entlastung von pflegefremden Aufgaben. Ein starkes Team und wertschätzende Führung warten auf Sie!
Faire & attraktive Vergütung: Ihre Leistung verdient Anerkennung - deshalb bieten wir ein attraktives Gehalt nach TVöD mit regelmäßig steigenden Gehältern, Jahressonderzahlung im November, Leistungsentgelt im Dezember und hohem Urlaubsanspruch (30 Tage bei Vollzeit sowie 24.12. & 31.12. als ganze Urlaubstage, plus bis zu 9 Zusatzurlaubstage bei Wechselschichtarbeit) sowie zahlreiche Zulagen. (z.B.: Stationszulage 175 bis 300 €, Wechselschichtzulage 250 Euro €, Pflegedienstzulage 137 €)
Exklusive geldwerte Vorteile: Profitieren Sie von Firmenfahrrad Leasing, exklusiven Rabatten bei Top Marken, einem hohem Zuschuss zum Deutschlandticket / ÖPNV, betrieblicher Altersvorsorge und vielseitigen Gesundheitsangeboten.
Fitness & Wellness: Mit dem EGYM Wellpass trainieren und entspannen Sie für nur 29,90 €/Monat deutschlandweit in über 8.000 Fitnessstudios ganz flexibel in Ihrer Freizeit.
Privatpatientenstatus für Sie & Ihre Angehörigen: Genießen Sie exzellente medizinische Versorgung in unseren Kliniken sowie vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ganz ohne lange Wartezeiten.
Rundum unterstützt mit dem pme Familienservice: Ob bei der Kinderbetreuung, in schwierigen Lebenssituationen oder bei der Pflege von Angehörigen: Wir sind rund um die Uhr für Sie da!
Gemeinsam stark - Teamspirit, der verbindet: Regelmäßige Teambuildings und gemeinsame Events sorgen für Zusammenhalt und gute Laune auch außerhalb des Arbeitsplatzes.
Das Beste kommt zum Schluss: Bei uns haben Sie die Möglichkeit von zusätzlichem flexiblem unbezahlten Urlaub oder Sabbatical und nach bestandener Probezeit erhalten Sie eine Startprämie von brutto EUR 3.000 (bei einer Vollzeittätigkeit) ausbezahlt. Wir bieten arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungen: z.B. zu Parkinson-Nurse, Wundmanager, Hygienebeauftragter oder Praxisanleitung.

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