Bei GTH Gebäude Technik Hamburg sind wir überzeugt, dass wir zukünftigen Generationen eine lebenswerte Umwelt bewahren können und jeder in der Lage ist, einen Beitrag zur Klimawende zu leisten.

Als Unternehmen unterstützen wir den Wandel in der Gebäudetechnik durch nachhaltige Lösungen, die einen umweltschonenden und effizienten Umgang mit Energie und Ressourcen fördern. Wir arbeiten herstellerunabhängig und produktneutral.

Seit unserer Gründung 1999 erfüllt unser Handwerk einen hohen Qualitätsanspruch in der Beratung, Planung und Ausführung. Wir arbeiten in der Sanierung, Erneuerung, Modernisierung und Wartung gebäudetechnischer Anlagen in Bestandsgebäuden.

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Bergedorf suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen

Projektleiter (m/w/d) Klima- und Lüftungsanlagen

Im Rahmen der Nachfolgeplanung besteht die Möglichkeit zur Übernahme der Aufgaben der Abteilungsleitung.

Projektierung, Planung und Ausschreibung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen von RLT-Anlagen im Bestand für gewerbliche Kunden
Technische Kundenberatung
Technische und kaufmännische Auftragsdurchführung
Steuerung des Projektteams
Projektkoordination mit Bauherren, Architekten, Planungsbüros und Nachunternehmern
Sicherstellen der Projektdokumentation

Fortbildung zum Meister, Techniker oder vergleichbar mit Projekterfahrung im Bereich Lüftungs-, Klima- oder Kältetechnik (z.B. Kälteanlagenbaumeister/in, Meister/in SHK, Techniker/in HLK)
Sachkunde nach §5 der ChemKlimaschutzV von Vorteil
Fachkenntnisse Brandschutz sind von Vorteil
Zuverlässige, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Organisationsgeschick und Lösungsorientierung
Sicheres Auftreten gegenüber Kunden, Nachunternehmern und Monteuren
Führerschein der Klasse B (BE) bzw. 3
Fundierte Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Unbefristete Festanstellung in einem namhaften mittelständischen Unternehmen
Attraktive Vergütung inklusive Bonus- und Sonderzahlungen
Betriebliche Altersvorsorge mit hohem Arbeitgeberzuschuss
Firmen-PKW, Jobbike-Leasing, Arbeitskleidung, Firmenevents, Mitarbeiterrabatte und weitere attraktive Benefits
Persönliche Einarbeitung
Arbeit in einem engagierten Team und eine vertrauensvolle Atmosphäre im familiären Umfeld
Kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterbildung

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